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项目经管部主任安全生产责任书范本
在快速变化和不断变革的今天，责任书在生活中的使用越来越广泛，签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。相信很多朋友都对拟定责任书感到非常苦恼吧，下面是小编收集整理的项目经管部主任安全生产责任书范本，希望对大家有所帮助。
项目经管部主任安全生产责任书范本1
学校总务主任安全防范责任书
总务主任就是本部门安全防范工作的责任人，对安全防范工作负有全面责任。必须做到以下几点：
一、把安全防范工作列入议事日程，根据"谁主管谁负责"的`原则抓好安全防范工作。
二、坚持原则，按照国家建设部相关规定抓好工程质量。
三、新建、改建工程的防范设施要计划到位，对检查出的安全隐患，要立即整改。
四、严格执行物资购置审批制度、物资登记制度、保管制度，物资出门制度，防止流失。
五、使用锅炉工、水电工、焊接工、维修工必须持有专业技术岗位证书，不使用无证人员。操作过程中必须要有两个人在场，防止意外事件的发生。
六、认真履行"临时工"登记管理制度，未经登记审核不得使用。
七、加强职工日常工作的安全教育，及时了解职工的思想行为动态，发现问题妥善处理，及时汇报。
八、因工作失职，措施不力造成后果的，视情节轻重，应追究其行政责任及法律责任。
本责任书一式三份，校长室、保卫科、责任人各执一份，自签字之日起生效。
责任人：
立责任书单位：
20xx年9月～20xx年7月
项目经管部主任安全生产责任书范本2
1.岗位职责
(1).根据国家有关法律、法规和学校对饮食工作的指示精神，组织、安排好本中心的各项工作，确保学校伙食工作的安全。
(2).认真抓好中心管理人员的政治思想工作，树立全心全意为广大师生员工服务的思想，做到服务热情、文明礼貌、讲究卫生，保质保量地搞好伙食工作。
(3).主持制定本中心的各项规章制度和管理办法，使各项工作做到有章可循，有据可依，保证各项工作的落实。
(4).遵守国家的财经制度，合理掌握伙食经费，加强财务管理，增收节支，创造更好的社会效益和经济效益。
(5).加强卫生防疫工作，对从业人员及餐员定期进行饮食卫生教育和食品安全知识的教育，严防食物中毒现象的发生，确保饮食安全。
(6).按照学校有关规定，严格管理餐饮设备、物资，合理使用、保养维护，保证国有资产的保值增值。
(7).坚持民主管理与民主监督制度，定期召开伙食管理委员会会议,通报伙食情况,听取广大餐员的意见,不断改善和提高饮食服务水平.
(8).完成学校及后勤管理处交办的其它任务。
2.任期目标
(1).任期内要较好地完成岗位职责规定的各项工作任务。
(2).积极探索和推行后勤社会化改革，完善饮食改革的新机制，为下一步实现饮食的规范分离打下良好的基础。
(3).加强饭菜质量、饭菜价格、花色品种、卫生防疫的监管，严防食物中毒。
(4).加强对各食堂原材料的质量检查，使原材料登记工作制度化、规范化。
(5).加强对所有食品的'采样工作和存放工作。
(6).切实抓好从业人员安全生产，严防事故的发生。
(7).加强对各经营承包户的有效监控。
(8).严格按财经制度办事，健全财务手续，做好饮食中心财务管理工作。
(9).做好经营承包人的考察、招标工作。
(10).实现国有资产的保值增值。
(11).进行后勤社会化改革在饮食工作方面的研究，完成1-2篇理论性文章。
(12).结合学校升本的实际，20xx年XX月以前制定和完善与本科院校相适应的各项饮食工作规章制度。
3.罚则
(1).任期内如不能完成岗位职责或学校、后勤管理处交办的其它工作，视情节给予相应的处罚。
(2).如本中心职工发生违反劳动纪律或责任事故时,也要负连带责任,视情况给予相应的处罚。
(3).本罚则未涉及的内容，参照学校相关规定执行。
项目经管部主任安全生产责任书范本3
为贯彻落实《安全生产法》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实“安全生产责任制”，加大安全管理力度，保障职工和设备的安全，确保XXX风电场工程的顺利地进行，经项目部领导及项目安全领导小组研究决定，项目经理与XXX经管部主任签订安全生产责任书。
一、责任
1、牢固树立“安全生产，人人有责”的思想，坚决贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。认真学习并自觉遵守《安全生产法》、《四川省安全生产管理条例》等安全生产的法律法规，认真学习并自觉遵守工程局、分局及本项目部所制定的有关安全生产的各项规章制度。
2、带头贯彻执行安全生产的各项规章制度，在项目经理及分管安全工作副经理的领导下，做好本职工作，对项目经理负责。
3、承担项目中的经管、资金、成本管理的安全责任。
4、负责将安全设施、劳保用品、防暑降温以及安全宣传、培训、教育、安全奖励等安全所需费用，审核批准并纳入财务开支计划，确保并监督安全经费的开支做到专款专用。
5、建立安全投入台帐，并监督正确使用，每季度末24日前将安全投入台帐抄送安全部备案。
6、对重大伤亡事故造成的经济损失，要及时准确地做出预算并以报表形式上报给项目部领导及有关部门。
7、负责安全生产专项基金投入使用，确保按规定正常运作。
8、负责做好分包单位安全资质审查工作，在签订分包合同时同时签订安全合同。
二、权力
1、有权制止和纠正他人的.违章作业行为
2、有权拒绝执行上级领导违规指示和命令，并可越级向上级部门领导反映真实情况。
3、有权拒绝任何人挪用安全生产专项资金。
4、有权拒绝结算未经安全部验收签字的工程承包项目。
5、有权拒绝无安全生产资质证的分包单位承包我部各项工程项目。
三、考核原则
1、坚持“责任落实、风险共担、预期考核、奖罚分明”的原则。
2、考核采取百分制，考核扣分不封顶的原则。
3、责任人在考核期内交纳安全风险抵押金，金额为A0=600元。
4、项目经理委托安全副经理对责任人进行日常考核，年终汇总；项目经理根据年终考核结果兑现。
5、年终责任人如被上级单位评为安全生产先进个人，由上级单位进行奖励，本项目部比照上级单位的奖励额度再进行奖励。
6、项目经理对责任人实行“安全生产”目标管理，目标考核满分为Q0=100分，年终考核综合分值为Q，则年终考核兑现奖罚金额计算公式为：
A=A0X[（Q-85）/（Q0-85）]1/3
四、考核细则
1、在上级安全检查中（责任人职责范围内,以下整改通知单为准)，发现违章一次扣2—5分，责任人如果对现场违章现象处理不力甚至渎职发现一次扣10—20分。
2、责任人违章被开具罚单，每次扣2—5分。
3、责任人没有做好职责范围内的工作，每项次扣5—10分。
4、责任人有下列情形之一者，按项目部制定的《工伤管理办法》规定执行，在责任划分清楚后，对责任人给予相应的行政处理和经济处罚，并按以下考核原则对责任人进行考核扣分。
①、若责任人发生轻伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分30、20、10、5分。
②、若责任人发生重伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分50、40、30、20分。
③、若职工及其他生产性人员发生轻伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣5—10分。
④、若职工及其他生产性人员发生重伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣5—20分。
⑤、若项目部发生因工死亡事故一次，若责任人负有管理责任，则其考核分全额扣除，负次要责任，则扣除考核分20—50分。
⑥、责任人如果造成伤害他人事故，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分80、60、40、20分。
5、责任人安全风险抵押金扣完后，须再另行交纳同等金额的抵押金。
6、如隐瞒、拖延或谎报事故，故意破坏或伪造事故现场编制的将对责任人处以500～20xx元的罚款；情节严重者，移交司法机关处理。
7、责任人在考核期间调离本项目部，对责任人的任职期进行考核，经项目部经理审核后安全责任奖罚予以兑现，并退还剩余抵押金。
五、附则
1、本“责任书”由项目经理与责任人共同签字（盖章）生效，一式两份各存一份。
2、本“责任书”自签字之日起生效。
项目经理签字（盖章）：年月日
责任人签字（盖章）：年月日
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