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公司的通知

时间：2022-10-06 09:59:29 通知我要投稿

【精选】公司的通知模板集锦8篇

　　在学习、工作生活中，需要使用通知的场合越来越多，下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题，都可以用通知。你写通知时总是无从下笔？以下是小编为大家整理的公司的通知8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

【精选】公司的通知模板集锦8篇

公司的通知篇1

　　各位同事:

　　大家好!感谢这些日子以来对公司的鼎力支持，为庆祝公司顺利渡过经济危机，并感谢各位的努力工作和增进同事之间的友情，给大家创造一个开心放松的工作环境，公司决定组织沂水大峡谷、萤光湖一日游，此次旅行费用由公司全部承担。可带家属一名，门票费自理,餐费自理(总餐按人数折算)，安全由员工本人负责。感兴趣的同事，请于下周二至办公室报名。

　　具体安排如下:

　　一、出行时间及线路

　　定于20xx年4月10，当日往返。

　　行程表:

　　5:00在公司集合乘车赴沂水，约3.5个小时抵达。

　　9:00游览沂水大峡谷，约2.5小时完毕。

　　12:00在景点附近吃中饭。约1.5小时完毕。

　　14:00开车前往萤光湖游览，约2小时完毕。

　　16:30开车往回返，约19:00抵达济宁。

　　二、游览内容: 沂水大峡谷、萤光湖。

　　三、注意事项:

　　1、请全体员工按时集合，并在活动过程中服从活动安排，不得脱离团队单独行动，保持联络通畅。

　　2、晕车员工请自带方便袋，注意防晒。公司备有矿泉水。

　　3、游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明，安全，快乐出游。

　　特此通知。

　　办公室

　　20xx年4月3日

公司的通知篇2

　　各部室站：

　　为全面提高广大员工技能水平，充分调动员工立足岗位学习技术、钻研业务、苦练本领的自觉性和积极性，检验员工的整体技术实力，造就一支符合公司发展需要的素质过硬、技术精湛的知识型操作人才队伍，8月5日至6日公司举办了职业技能竞赛，通过技术培训、岗位练兵、技术竞赛等多种“学、做”形式，激发广大员工立足岗位、钻研技术，在公司范围内形成“练硬功、比技能、提素质、创效益、促发展”的浓厚氛围。

　　本次竞赛进行了两轮总共20场比赛，分别产生一等奖一名：王xx，奖励奖金三千元。二等奖两名：田xx、赵xx，分别奖励奖金两千元。三等奖三名：周xx、王xx、秦xx，分别奖励奖金一千元。希望受到表彰的个人要发扬成绩，戒骄戒躁，多看、多问、多想、多学，努力钻研，勇于创新。同时，广大员工要以他们为榜样，努力提高自身素质，为公司发展做出更大贡献。

　　山东xxxx有限公司xx分公司

　　20xx年8月7日

公司的通知篇3

　　冬至是中国农历中一个十分重要的节气，也是中华民族的一个传统节日。

　　为了能让各位员工过一个快乐的节日，公司将在冬至当天半夜加餐，请各位员工知悉。

　　加餐：椒盐排骨饮料（1 瓶/人）

　　汤圆行政人事部

　　20xx-12-20

公司的通知篇4

　　一年一度的农历春节已经近在眼前，然后在这里在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意!20xx年春节公司放假安排如下：

　　一、放假时间

　　春节：2月15日至21日放假调休，共7天。2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。

　　二、留守值班人员安排

　　值班人员：

　　姓名及电话：

　　值班时间：20xx年x月x日至20xx年x月x日。

　　工资待遇：月工资×200%

　　节日补贴：**元

　　伙食补贴：**元

　　三、注意事项

　　放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。

　　最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，羊年吉祥!

　　xxx

　　20xx年**月**日

公司的通知篇5

　　物业公司关于举行二○XX年第三季度工作述职会的通知提要：结合年度工作改进要点、ISO9000体系职责要求，按照公司编制的“季度述职报告标准版本格式”（附件3）填报述职材料并制作PowerPoint演示文稿

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　　物业公司关于举行二○XX年第三季度工作述职会的通知

　　*物管〔20xx〕**号签发人：z

　　各分公司、部门、管理处、办事处：

　　为确保公司年度工作目标的顺利完成，检查各部门计划制订、落实情况，公司拟于X月X日、X日两天召开第三季度工作述职会，现将有关事项通知如下：

　　一、会议时间：

　　X月X日：各分公司、办事处、在S管理处工作述职会；

　　X月X日：各职能部门、在S顾问项目工作述职会。

　　二、会议地点：

　　公司大会议室

　　三、会议资料准备：

　　1、结合年度工作改进要点、ISO9000体系职责要求，按照公司编制的“季度述职报告标准版本格式”（附件3）填报述职材料并制作PowerPoint演示文稿。

　　2、述职报告以汇报存在问题及改进措施为主。

　　3、驻外管理处、驻外顾问项目负责人不参加10月17日、18日述职会，但需提交述职材料。

　　4、述职材料（电子版）于10月8日前发送至总经理办公室计划管理中心。

　　5、参会人员提前准备会议主题讨论部分的`相关资料。

　　具体安排见通知附件。

　　特此通知。

　　附件：1、各分公司、办事处、在S管理处工作述职会会议安排

　　2、各职能部门、在S顾问项目工作述职会会议安排

　　3、季度述职报告标准版本格式

　　二○**年*月*日

　　主题词：工作述职会举行通知

　　抄送：集团行政管理部。

　　*物业管理有限公司20xx年*月*日印发

公司的通知篇6

各公司：

　　为加强交流，促进相互学习，落实岗位责任。公司决定于20xx年3月15日—16日召开各公司全体管理层年度经营分析会。本次会议以专业的视角，务实的工作态度，高效的工作作风，创新的工作精神，制定共同的目标，完成共同的使命为大会宗旨。深刻剖析本行业、本岗位工作职能，职责。希望能以本次会议为契机，促进相互学习，分享交流经验，提高员工素质，带动企业整体发展。

　　20xx年度经营分析会议的具体时间安排如下：

　　一、时间：3月15日—16日（周六、周日）上午9：30-17:30

　　二、地点：另行通知

　　三、与会人员：

　　董事长韩英

　　财务部：亿光年房地产财务赵丽新，英安杰广告财务王岩岩，博睿达广告财务任欣，天之禾财务谢晓辉。

　　亿光年房地产：总经理陈鹏，工程部经理胡龙江，销售部经理王炬。

　　智英行物业：经理李勇。

　　英安杰广告：总经理侯宇航，制作部经理张颖，售后服务部经理景洪华，销售经理赵海峰、孙敬刚、张鹏，运营部经理王晶，客服部经理殷哲，设计部经理马丽丹。

　　博睿达广告：总经理陈健，销售经理金成哲、任辉、齐萧，媒介部负责人邹瑜。

　　天之禾传媒（购物狂杂志）：总经理韩坤，设计部经理李晶晶，销售经理栾博，发行总监冯博。

　　四、其他要求详见附件。