生产责任书

时间:2022-11-06 14:58:30 责任书 我要投稿

生产责任书15篇

  随着社会不断地进步,越来越多人会去使用责任书,责任书是在自己的岗位上分内应做的事,没有做好自己的工作应当承担不利后果的文书。我们该怎么拟定责任书呢?以下是小编精心整理的生产责任书,仅供参考,大家一起来看看吧。

生产责任书15篇

生产责任书1

  甲方:××××××××有限公司 乙方:××××(员工)

  为进一步明确公司各岗位从业人员的岗位安全职责和责任,强化公司安全管理工作,杜绝重特大交通安全事故,遏制较大责任交通事故,降低一般交通事故,保障人民群众生命和财产安全,维护公司品牌形象和利益,根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规,特签订本年度安全生产责任书。

  一、甲方的责任

  1.为各岗位从业人员提供符合规定的安全生产条件,制定车辆等设备安全操作规程,并发放到从业人员手中。

  2.根据法律法规等的规定,对从业人员进行符合规定的安全教育和培训,严格要求从业人员按规程操作各种设备。

  3.加强安全生产监督检查工作,发现从业人员的不安全行为、设备的不安全状态等,及时纠正和整改。

  4.坚决查处违章指挥、违规作业和违反劳动纪律等“三违”行为,践行安全承诺。

  5.按制度和责任书规定对从业人员进行奖励和处罚。

  二、乙方的责任

  1.按法律法规的规定,积极履行一岗双责的安全责任。

  2.接受行业和公司的安全教育和培训,积极参加安全生产例会,不缺席。

  3.加强学习,努力提高车辆等设备知识和操作技能,规范作业,杜绝“三违”行为。

  4.严格要求自己,端正工作态度,保持充沛精力;杜绝工作中自身的不安全行为,管理好工作之外的休息时间,和谐家庭成员间的融洽关系;保持乐观积极的情绪,降低外界不良刺激引起的应激状态。

  5.努力践行安全承诺,争创安全标兵;集中精力,仔细观察,提前预防,谨慎驾驶。

  6.安全目标:零事故!

  三、奖罚

  按公司相关制度的规定执行。

  (以下要明确制度的条文,主要是安全行驶里程奖励和责任交通事故处罚;安全例会、安全教育、行车日志等未按规定进行的处罚;安全避险、隐患举报等的奖励等)

  四、本年度安全生产责任书,一式两份,双方各执一份。

  甲方:××××××××有限公司 乙方:××××

生产责任书2

  为了使生产安全化,增强各部门安全生产的主动性和自觉性,消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素,防止各类安全生产事故的发生,创造安全舒适的劳动条件,保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康,为确保此工作取得实效,公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。

  一、责任目标

  依谁主管,谁负责原则,实行一岗双责制,消除生产中的各类危险因素,避免职业性工伤事故的发生,实现安全生产规范化。

  二、责任要求与范围

  1、宣传贯彻上级部门及公司安全生产与治安保卫的法律、法规、政策和工作要求,认真落实和部署各项工作;

  2、检查、督促本部门的各级管理干部和员工在工作中自觉履行的安全职责,严格执行公司的各项规章制度,做到不违章、不违规;

  3、在进行生产技术革新和挖潜改造的过程中,必须首先进行安全技术措施的论证,同时落实安全技术措施,保证安全;

  4、参加新建、改建、扩建工程及新产品的设计审核、竣工验收及试运转工作;

  5、负责本部门员工的安全教育和培训工作;

  6、经常检查本部门下属对安全生产制度的管理情况,对违章、违纪行为,予以坚决制止和处理,并做到不违章指挥。

  企业主要负责人: 研发部主管:

  年 月 日 年 月 日

生产责任书3

  为保证“五〃一”期间危化品运输运输安全,明确安全生产责任,预防事故发生,特签订以下安全生产责任书。

  1、认真贯彻执行“安全第一,预防为主的”方针,遵守国家法律法规安全生产操作规程,守法经营,自觉落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,认真学习安全生产知识,最大限度地控制和减少事故的发生。

  2、驾驶员要做到“八不”即:不超载超限;不超速行驶;不强行超车;不开带病车;不开情绪车;不开急躁车;不开冒险车;不开酒后车。保证精力充沛,谨慎驾驶。

  3、不运输法律、行政法规禁止运输的货物,法律、行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物,应当按给定查验有关手续,符合要求的方可承运。

  4、保持车辆技术状况良好,不擅自改装营运车辆。采取必要措施,防止货物脱落、扬撒等,不违章作业;严格按照《新交法》执行,驾驶员连续作业时间不超过4小时。

  5、发生事故时,应立即停车,果断处置。使用消防器材立即进行自救,并控制危险品的泄漏和扩散,积极配合交警、消防等部门进行救护并做好各项善后工作。

  6、做好出车前、行车中、停车后的准备、检查工作,发现隐患要及时修复方可出车,确保消防应急设备齐全有效。

  7、做好应急运输保障工作,发生自然灾害、突发性事件车辆或交通事故时,驾驶员应迅速报告当地交警和保险公司,并及时通知公司负责人,并服从县级以上人民政府或者交通主管部门的统一调度指挥。

  8、本责任书20xx年5月1日至20xx年5月3日有效。

  负责人:

  驾驶员(押运员):

  20xx年x月x日

生产责任书4

  为认真做好本公司道路运输安全生产工作,做到安全无事故,根据《安全生产法》、《道路交通安全法》《道路危险货物运输管理规定》等有关法律,并学习和贯彻危险货物运输企业安全生产标准化建设工作要求,本公司销售部门特制定安全生产责任书。

  一、销售部门安全生产职责:

  1、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  2、在保证安全的前提下,开展天然气销售,CNG油罐车运输业务,并组织开展天然气销售计划,结合市场需求,增强安全服务意识。

  3、积极参加公司组织的各类安全培训工作,不断提高安全服务意识和突发处理安全事故能力。

  负责销售过程中客户就有关所储存货物的安全知识普及,并做好所储存货物的质量安全监管工作

  做好公司客服工作,接受客户关于燃气质量、安全等问题的投诉与咨询,及时更正顾客投诉和咨询的相关问题,并及时传递至生产部门的主管负责人。

  向石油钻井平台提供安全性能高的后勤服务设备。例如,减压撬、燃气电组、天然气储运罐车、变压器等。并从需求方收集安全生产、质量标准化等问题。便于公司进行落实整改工作。

  二、安全生产责任书保存

  本安全生产责任书一式二份,公司、责任人各执一份,签字后生效。

  部门负责人签字:XXX日期:20xx年XX月XX日

  总经理签字:XXX日期:20xx年XX月XX日

  销售部安全生产责任书2

  为全面加强安全工作,使安全生产责任得到落实,本公司主要负责人特与销售部签订安全目标责任书,本安全目标责任书有效期为一年,到期后可根据公司实际进行调整,重新签订安全目标责任书。

  1)对所管辖范围内的安全生产负责,建立健全有关销售的安全规章制度,尤其是加强对销售员在自驾车过程中的安全管理;

  2)负责所管辖范围内的职工的安全教育培训考核和安全管理;

  3)负责产品在销售过程中的安全管理工作,确保运输安全;

  4)做好销售产品的“一书一签”(化学品安全技术说明书、化学品安全标签)的管理工作。

  主要负责人:

  销售部负责人:

  签字生效日期:

  年 月 日

生产责任书5

  为进一步加强安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产意识,有效预防和控制各类事故的发生,全面落实矿井xx年安全管理工作,确保完成xx年安全管理目标,矿长与机电副矿长签订以下安全生产目标管理责任书:

  一、安全生产目标

  1、轻伤事故为零。

  2、重伤事故为零。

  3、死亡事故为零。

  4、机电事故为零。

  5、设备故障率控制在5%以内。

  6、交通责任事故为零(指员工上下班途中不发生交通责任事故)。

  7、保证设备的正常运转,机电设备完好率达到85%。

  二、安全生产管理目标

  机电副矿长在矿长领导下主管全矿机电安全技术工作,必须把安全管理工作与生产经营齐抓共管,确保完成以下安全生产管理目标要求:

  1、贯彻“安全第一、预防为主”的方针,遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范,逐级签订安全生产责任书,并负责机电部门内部考核。对矿井机电、提升、运输、排水、供电、瓦斯监控、压风自救、人员定位、通风设备的安全工作负责。负责机、运、排、通安全生产管理工作,确保绞车、电机车、矿车、轨道、风机、水泵等机电运输设备的完好,机运通排线路和信号通讯的质量以及安全装置的完好使用,环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。

  2、建立建全机电安全生产管理网络,班组配备专职安全员,负责生产现场的安全监督管理工作。班组安全管理实行安全互保责任制,使作业现场的安全监督落到实处。

  3、每月组织一次机电专项安全隐患排查整改;每月召开一次班组长以上(或全队员工)参加的安全生产工作会议,检查部署安全管理工作,督促员工搞好安全生产工作,作好记录并认真落实。

  4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。

  5、发生事故时,机电副矿长和机电科长、班组长必须立即上报矿调度室和值班领导,并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救,严格服从矿领导的指挥。

  6、及时掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况,发现重大事故隐患,积极组织研究制定防范措施,认真及时处理,消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作,防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施,确保安全生产。

  7、设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定,操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。

  8、每月下井不少于二十五班次。

  三、处罚

  发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。

  四、否决

  实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。

  矿长:

  机电副矿长:

  xx年x月x日

  xx年x月x日

生产责任书6

  一、工程部人员安全职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;

  3、认真开展自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时报告上级部门,采取措施予以控制;

  4、加强对监视和测量设备的监督、管理,确保监视和测量设备定期校验,状态良好;

  5、严格执行公司的安全规章制度和操作规程,工作过程中要集中精力,正确操作,确保安全;

  6、积极参加公司组织的`各类安全培训、教育活动;

  7、在工作过程中注意向相关方施加安全方面的影响,并就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向相关方介绍和解释;

  8、积极参加班组安全活动,努力学习消防安全知识,不断提高消防安全技能;

  9、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高工作水平;

  10、工作过程中相互配合,相互提醒,发现问题及时处理、汇报

  11、积极协助安全管理部做好安全生产管理工作;

  12、作为事故应急小组成员的,应明确职责,切实履行。

  二、目标:

  1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达90%。

  3、按计划参加班组活动率达90%。

  4、劳保用品正确配戴率达100%。

  5、有效执行操作规程率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

  3、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  责任人签字:日期:

  部门主任签字:日期:

生产责任书7

  为了维护交通安全,杜绝违章现象,减少交通事故,确保客运生产的顺利进行,根据中华人民共和国《安全生产法》、《道路交通安全法》及集团公司的有关文件精神,结合公司实际,特制定20xx年安全生产责任书。

  一、驾驶员安全生产职责

  1、认真学习和遵守交通法规及企业安全管理措施,自觉维护交通秩序,树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,不断加强自己的安全责任感和使命感,确保安全生产。

  2、积极参加公司组织的安全学习活动,自觉服从企业管理,接受公司统一调度。

  3、不得将车交给他人驾驶,严禁违章操作,严禁酒后驾车。

  4、应急处置:保护乘客安全是驾驶员的职责,当行驶车辆遇有紧急情况时,必须采取积极避险措施,减少伤亡和损失。①遇制动失灵:采用手刹制动方式,或者利用靠山、沙堆、下排水沟等天然屏障达到停车的目的,尽量减少损失控制损害后果;②遇方向失灵:立即采取紧急制动,避免更大的事故发生;③遇车辆起火:立即停车,疏散旅客,并利用车载灭火器扑灭火源,必要时向过往车辆或报警求助;④遇其它特殊情况:如盗抢、违法治安、刑事案件、旅客发生疾病等,应积极组织司乘人员控制局面,选择最佳时机报警,防止事态进一步的扩大。

  5、对车辆转向、制动、传动三大部件经常进行检查、调整、坚固,确保车辆技术状况良好。搞好车辆的日常维护和出车前、行车中、收车后的例保检查,严禁带病车辆上路行驶,杜绝机械事故的发生。

  6、驾驶员必须持有效驾驶证、从业资格证,经公司理论培训和实际操作考核后,方能驾驶公司指定的车辆。

  7、文明服务、礼貌待客、说话合气,不刁难旅客。

  8、未经公司同意,不得擅自更改运行线路,擅自调整、交换班次运行时间。

  9、发生交通事故,应及时抢救伤员,保护现场,及时向交管部门报案,同时向安统处、公司报案。

  10、驾驶员有义务保护乘客的人生安全,若有遇外情况发生,驾驶员必须尽力救助,敢于同坏人坏事作斗争,不得置旅客的危险于不顾,孰视无睹,冷漠无情。

  二、奖惩规定

  1、全年未发生事故,并按规定参加安全学习和车辆保养的,按安统处规定给予奖励,并作为公司先进评比的主要考核条件。

  2、发生交通事故负全责的,承担交通事故损失10%的安全罚款;发生交通事故负主责的,承担事故损失8%的安全罚款;发生交通事故负同责的,承担事故损失6%的安全罚款;发生交通事故负次责的,承担事故损失4%的安全罚款。

  2、凡不参加学习或学习次数不够的,每欠差一次,甲方有权按《公司安全、生产管理制度》处理,并取消年终先进和奖励资格。

  3、擅自将车交给他人驾驶或酒后驾车、疲劳驾车的,一经发现,取缔其在公司的公交车驾驶资格,并解除《劳动合同》。

  4、不按规定线路行驶,发生的一切损失,由本人自负。

  5、发生事故逃逸或不报交管部门而自行处理的,其一切责任自负。

  6、发生事故不报造成车辆损失,一经发现,赔偿损失的全部。

  7、凡违反安全生产职责,发生甩客、刁难旅客等行为的,除接受有关部门处罚外,公司还要按《安全生产经营管理制度》给予处理。

  8、本责任书未涉及事宜,按公司有关规定执行。

  9、本责任书从20xx年7月1日起至20xx年6月30日止。

  三、本责任书一式二份,公司和责任人各持一份,并于签字之日起生效。

  黄山市大道新能源有限公司

  安全运营部签章:

  责任驾驶员签章:

生产责任书8

  为加强对道路运输经营企业的管理,督促运输经营企业加大对所属车辆、人员、设备及经营行为的监管,全面落实行业管理部门关于道路运输安全和安全生产的各项部署和工作要求,实现从源头上预防和减少道路运输事故,有效遏制违法违规行为的发生,维护道路交通、市容环境和运输市场秩序,自觉履行法律赋予的各项职责和义务。根据《安全生产法》、《道路运输条例》和其他有关法律法规,阜蒙县公路运输管理所(以下简称甲方)与道路运输经营企业(以下简称乙方),签订如下道路运输安全生产责任状:

  一、甲方责任

  1、积极履行行业管理部门职权,会同相关执法机关依法查处道路运输业各类违法行为,确保处罚措施落实到位。

  2、督促乙方加强对所属车辆、人员、设备及经营行为的监管,落实各项安全管理措施,遵守有关法律法规。

  3、加强源头管理,严把市场准入关。对不符合许可条件且安全生产条件不符合要求的经营者,不得从事道路运输经营。

  4、严格把好车辆技术状况关。严格落实车辆检测和维护制度,对车辆技术等级达不到标准要求的一律不予年审,坚决予以淘汰。

  5、严格把好从业人员职业资格关。加强营运驾驶员从业资格的培训和管理工作,规范从业资格考试发证,对考试不合格的驾驶员一律不发放从业资格证。

  6、加强日常监管,定期和不定期对道路运输经营企业监督检查,对超期未审验、不符合安全技术要求的车辆从事道路运输的一律进行查扣,并按有关规定予以处理。

  7、企业和行业管理部门签订《道路运输安全生产责任状》,出现交通事故按规定严肃追究。

  8、督促企业完善应急救援预案,明确工作任务和职责,组织预案演练,发生交通突发事件,保证预案的实施。

  二、乙方责任

  (一)企业职责

  1、领导责任明确,主要负责人、分管负责人和职能部门及责任人安全责任明确,逐级建立安全责任追究制,出现道路交通事故能按规定严肃追究。

  2、逐级签订《道路运输安全生产责任状》,与本企业驾驶员、司乘人员等相关人员签订《道路运输安全生产责任状》并承担连带责任。

  3、坚持安全生产例会每月1次,驾驶员会议每周1次,特殊情况及时召开会议。

  4、开展安全生产教育与培训,内容全面,安全人员、驾驶员年受训不少于40小时,无未经培训人员上岗作业。

  5、认真开展安全生产活动,安全活动有计划、有记录。

  6、开展经常性安全隐患排查,每月组织一次全面检查,对车辆存在安全隐患,及时采取措施予以整改。

  7、企业的车辆因违反交通安全管理等法律法规受到执法机关处罚的,企业应按有关规章制度予以处理。

  8、企业的车辆和从业人员违法违规行为突出或发生重大交通事故的,应主动配合、接受有关部门的调查、处理。

  9、安全资金落实有保障,每年按车辆数投入一定的安全资金,用于安全宣传、培训和配备必要设备,有专门预算,专款专用。

  10、安全会议、安全教育、安全检查记录,安全人员、驾驶员管理和事故登记台帐,安全行驶里程,事故档案等资料齐全、规范。

  11、从业人员经安全培训考核上岗,驾驶员驾驶证和从业资格证与所驾车的类型相符。

  12、正确处理企业与从业人员权利义务关系,权利义务明确,企业保障职工权利,督促职工履行义务,聘用人员要签订劳动合同。

  13、营运车辆证牌齐全有效,营运手续完备,在核定范围内经营,及时办理车辆有关保险手续。

  14、建立车辆技术档案,严格落实货运车辆检测和维护制度,认真执行日常维护和一、二级维护,手续齐全,记录完整。

  (二)企业承担的连带责任

  1、本企业驾驶员驾驶本企业无牌无证、假牌假证、拼装改装、无道路运输经营许可证的车辆视而不见或明知违反规定却不及时制止或造成交通事故的。

  2、对超期未审却不及时督促到相关部门补办相关手续而从事运输或造成交通事故的。

  3、对超速行驶、逆向行驶、超限装载、违反信号标志以及不按规定时间、线路行驶,被执法机关处罚,并将处罚的情况反馈到企业,企业不及时进行教育,再次被被执法机关处罚的。

  4、对偷逃、拒缴交通规费、拒绝接受检查而逃逸或造成交通事故的。

  5、对企业与驾驶员、司乘人员及各相关人员签订《道路运输安全生产责任状》,却没有实施有效监管而造成交通事故的承担连带责任。

  三、处罚措施

  1、一年内累计发生1起以上(含1起)1次死亡1人以上重大交通责任事故的,企业负责人必须到行业管理部门说明情况,做出检查,并在全行业内进行通报,取消年内评先资格。

  2、企业对驾驶员教育不到位,不及时消除道路交通安全事故隐患,导致再次发生1次死亡1人以上重大交通责任事故的,或1年内1次死亡3人以上重大交通责任事故的。停办一切相关业务或注销企业道路运输经营许可证,并在媒体和运管网站予以公告。

  本责任状一式叁份,甲方、乙方各壹份,报市运输管理处壹份备查。

生产责任书9

  一、经济目标

  1、产值:确保万元;力争万元。

  2、库存成品不超过100万元,材料库存不超过80万元,自制半成品不超过30万元;

  3、影响发交次数不大于三次,引起顾客投诉的延误发交次数为零;

  4、收集并开发成功年销售额1万元以上的新产品不少于两个。

  二、管理目标

  1、建立健全生产部门的考核制度、分配制度;

  2、服从董事会、总经理的管理,服从监事会的监督;

  三、安全目标

  1、杜绝一切中大型安全事故;

  2、违章操作事故为零。

  四、成本目标

  1、生产工人工时费控制在占产品成本的以下;

  2、能源消耗控制在每百元产值消耗元以下;

  3、工具消耗控制在每百元产值消耗元以下;

  4、设备维修费用控制在每百元产值消耗元以下;

  5、设备完好率保证在95以上。

  五、精神文明目标

  1、办公室窗明几净、地面无污渍、无垃圾;

  3、厂容厂貌、现场定置管理等达到标准;

  4、设备管理达到标准;

  5、无打架斗殴现象;

  6、严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。

  六、其它目标

  1、及时公布生产情况,按时组织生产例会;

  2、物资进出库票证齐全,无差错;

  3、库存产品做好防锈蚀、防霉变、防潮、防变质;

  4、设备、工装夹具、工位器具维修及时,不影响生产;

  七、目标责任书评分标准

  1、经济指标(25分)

  2、管理指标(20分)

  3、安全管理指标(15分)

  4、主要成本指标(25分)

  5、精神文明建设(5分)

  6、其它目标(10分)

生产责任书10

  为了保障每个职工的人身安全,使“安全第一、预防为主”的思想牢记在每个职工的心中,落实在行动上,对班组特制定如下职工安全生产责任书:

  1、进入施工现场,必须戴好安全帽,扣好帽带,严禁赤脚或穿拖鞋、高跟鞋、赤膊上班,高空作业不准穿硬底鞋和带钉易滑的鞋靴,严禁酒后操作。负责罚款50元,由于以上原因出现安全事故,自行承担部分责任。

  2、不懂电器和机械的人员,严禁使用和玩弄机械设备;严禁私拉乱接电线。

  3、施工现场的脚手架、防护设施、安全标志、警告牌等,未经施工负责人或安全员批准,不得擅自拆除。脚手架上严禁放钢管、扣件、方木、模板、螺杆。由于在上述原因出现安全事故的,追究当事人的责任。

  4、每个职工在上岗前应先检查自己或他人的工作面有无安全隐患,有否违章施工,如遇到可能在威胁自己或他人人身安全时,职工有权拒绝施工。工作时必须集中思想,认真操作,做到不安全不施工。严禁上班时职工互相开玩笑、嬉闹。

  5、施工现场禁止吸烟,严禁带小孩进入施工现场。

  6、严格遵守项目部的所有管理制度,否则按项目部《安全文明治安消防管理条例》进行处罚。

  7、拆除外墙柱子模板必须两人以上操作,一个拆除,一个把拆除的部分抓牢。

  8、在使用圆盘锯时,短于15cm的木料不得用手直接锯木。由于违反本规定的所有费用自行承担。

  9、圆盘锯周围每天必须清理干净,由于没有清理而发生的事故,由本班组承担责任。

  若发生安全事故,分清事故责任,造成的后果由主要责任人承担,责任人承担不了的由所在班组承担,若违反本责任规定,造成工伤事故,

  职工本人及所在的班组承担所有责任,项目部随时可做出罚款及除名的处理。

  本责任书一式两份,班组一份,项目部一份。

  安全员:

  施工员:

班组长:

  20xx年xx月xx日

生产责任书11

  作为广东深宝电力工程建设发展有限公司110kV元善输变电工程项目部资料员,我本着对项目部安全生产工作、安全生产目标及员工的安全健康负责,将履行相应的安全生产职责始终坚持“保人身、保电网、保健康、保设备”的基本原则,并在安全健康管理中起到重要作用,努力实现安全生产目标。

  一、安全信念

  1、安全管理是一项基础、经常性、综合性的工作,管理层在日常工作中应当实实在在地贯彻“安全第一,预防为主”的方针,实行“分级控制,分线负责”的原则,在各自的职责范围内坚持改进职业安全健康管理体系绩效;

  2、所有人为责任事故都应当可以预防,任何风险都应当可以控制,我将落实责任,执行制度,保证安全生产投入的有效实施,尽一切所能控制容易引起危险的工作;

  3、安全生产以人为本,项目部必须对员工进行足够的职业安全健康知识培训,包括与其工作有关的应急预案的培训,同时创造和维护一个安全、健康的工作环境,防止发生与作业相关的工伤、疾病和事件,保护员工的安全和健康,保护人力资源:

  4、应当及时、如实地报告生产安全事故,并按“四不放过”的要求进行处理,立即纠正暴露出来的错误,保证不会重复发生。

  二、安全目标

  我们努力工作,依靠完善的制度、健全的组织、切实的措施、高素质的员工,使我们的安全信念得以有效贯彻,使以下的安全目标得以具体落实,为项目部的安全生产总体目标的实现尽心尽责:

  l、不发生重伤及以上的人身伤亡事故;

  2、不发生人员责任的一般电网事故,不发生重、特大电网事故;

  3、不发生人员责任的一般设备事故,不发生重、特大设备事故:

  4、不发生火灾事故;

  5、不发生本项目部负同等及以上责任的交通事故;

  6、不发生重大施工机械、制造机械设备损坏事故;

  7、不发生本项目部因电力工程施工引起或扩大的电网不稳定破坏事故,无本项目部责任的高压配电及变电站停电事故;

  8、实现本项目部安全生产无中断安全记录;

  9、在保供电时期不发生影响系统安全稳定的事故;

  10、不发生项目部因电力工程施工而承担法律责任的案件,不发生其它性质恶劣、有重大不良社会影响的事件。

  三、安全责任制

  1、作为项目部资料员,我明确自身的安全管理基本职责,遵守《安全生产法》、《劳动法》、《广东省安全生产条例》等安全生产法律法规,执行电力行业安全生产工作规定以及岗位的安全生产职责、工作标准以及技术标准、规程等,向项目部经理负责,接受项目部安全监督、责任追究和内部考核;

  2、完善确保安全生产的组织措施和技术措施,实行各级安全生产责任制,执行安全保证体系和安全监督体系;

  3、在项目部管理中健全适合本项目部情况的规章制度和明确具体的岗位安全职责,严、细、实做好“三级控制”工作,通过项目部内部的组织管理、制度保证来保障安全投入和人员培训;

  4、严格有效地执行各项安全生产规章制度,落实安全生产责任制。

  四、奖励

  按照《广东省广电集团有限公司安全生产工作奖惩罚规定》、《河源供电局安全生产工作奖惩罚规定》、《广东深宝电力工程建设发展有限公司安会生产奖惩规定》及其它有关规定执行。

  五、附则

  l、本责任书中“电力生产安全责任”是广义的,包括从事电力生产相关的施工、消防及交通等生产活动所承担责任。

  2、本责任书一式两份,签字双方各执一份。

  本责任书有效期为20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。人员变动时,由接任人重新签定。

  广东深宝电力工程建设发展有限公司

  110kV元善输变电工程工程项目部

  项目经理(签名):

  年 月 日

  资料员(签名):

  年 月 日

生产责任书12

  项目部:(甲方)

  分包班组:(乙方)

  凡是在本项目部内从事各类分包工程的劳务分包班组都必须签订此安全生产责任书,项目部(内部)劳务班组安全生产责任书。项目部将项目工程中工程,以劳务分包形式分包组(乙方)施工。为贯彻“安全第一、预防为主”的方针,根据上级有关部门安全管理规定和要求,明确双方各自的安全职能,以确保安全生产、施工顺利,双方在签订分包工程合同的同时,必须签订本安全生产责任书。

  一、项目部责任:

  1.项目部必须给分包班组班职工进场上岗前进行三级安全教育,并经考试合格后,方准其上岗作业。

  2.项目部必须提供给分包班组一个良好的工作环境,以利分包班组在施工过程的安全施工。

  3.项目部必须提供给分包班组暂行住宿的场所。

  4.项目部应耐心给分包班组在施工过程中的安全行为作指导和规范化。

  5.项目部各级管理人员对待分包班组人员态度应热情端正友好。

  6.项目部各级管理人员在处理分包班组与分包班组之间的任何事件,应公平公正,不得偏见。

  7.项目部各级管理人员都有权制止分包班组在施工过程中的安全违章和违规现象,分包班组施工人员必须无条件服从。

  8.项目部必须及时对分包班组新进场的职工,不管迟早都要进行新工人的安全三级教育和考试。

  9.项目部必须明确告知本项目部内部的各类规章制度和有关管理条例。

  10.项目部应不定期的召集分包班组召开各类安全活动和会议,对上级有关安全情况应大力宣传和教育。

  11.项目部原则上对分包班组施工人员施工过程中所发生的工伤事故不承担有关一切费用。

  二、分包班组职责:

  1.分包班组所有人员必须严格遵守项目部各类规章制度和有关条例,若有违反者,必须接受项目部的处理意见。

  2.分包班组所有施工人员必须熟知本岗位的安全技术操作规程要求,在施工过程中必须做到“三不伤害”,并增强职工安全防护意识。

  3.分包班组施工人员在施工过程中发生的各类意外和事故、事件,应承担全部责任,包括工伤事故的一切费用。

  4.分包班组所有施工人员上岗作业前必须进行三级安全教育,并经考试合格后,才可上岗作业,所有新入场的工人,分包班组必须及时报告项目部,不管人员多少或迟早先后,若分包班组未及时报告项目部知晓,所发生工伤事故和其他意外事件,由分包班组承担全部损失和责任。

  5.分包班组所有施工人员进场作业,身体必须健康,凡有经医生诊断不宜从事此岗位工作的作业人员或经医生诊断不宜从事高空作业的施工人员,在从事施工作业所发生的意外和事故均与项目部无关,分包班组必须全部负责到底。

  6.分包班组施工人员在施工过程中违章指挥、违章作业(违反安全技术操作规程、安全技术交底和安全生产纪律)、违反劳动纪律,所发生的意外和事故,经查实后,均由分包班组全部负责到底,项目部不承担一切损失和赔偿,范文《项目部(内部)劳务班组安全生产责任书》。

  7.分包班组施工人员在施工前应检查周围的操作环境,确认安全可靠后,才可上岗作业,若在操作环境周围安全防护未完善,分包班组应及时告知项目部,采取防护措施,若分包班组未及时告知项目部,在施工过程中发生的意外和事故,均由分包班组全部负责到底,项目部不承担一切损失和赔偿。

  8.分包班组应积极主动配合项目部对其新工人的三级安全教育和考核,若分包班组未认真履行项目部的三级安全教育和考试,项目部将对分包班组采取经济手段予以处罚。

  9.分包班组施工人员应积极主动配合项目部的各项检查和监督工作,包括上级有关部门的检查,若由此引起的损害,分包班组应负主责。

  10.分包班组施工人员对施工作业过程中涉及到的各类安全防护设施和各类警示牌及各类施工过程中的设施,不得擅自拆除、移动、变更,如确因工作过程中需拆除、移动、变更的必须及时与项目部施工负责人联系,经项目部施工负责人确认同意,并采取必须可靠的安全措施后,方可拆除、移动、变更,分包班组任何人员禁止擅自拆除、移动、变更,若未经项目部相关人员同意擅自拆除、移动、变更的,由此造成的意外事故,均由分包班组全部负责,若由此引起其他相关班组人员和其他人员造成意外和事故,由由谁造成谁负责到底,包括损失费用等,项目部概不负责。

  11.分包班组禁止招收“三无”人员、未满18周岁和已满60周岁的人员进入施工现场上岗作业,若由此引发的意外事件和事故均由分包班组负责,若被上级有关部门和当地政府、警署(派出所)发现,给予项目部和公司处罚的,则由谁招收谁负责。

  12.分包班组在施工过程中若涉及到特种作业工种的,则必须持有效证件上岗作业,且必须及时报项目部安全员,严禁无证和证件已失效的人员上岗作业,若有此现象发生,项目部将采取经济手段予以处罚,发生安全事故的由分包班组负责。

  13.分包班组在项目部领用的各类安全防护用品,项目部将按价收取费用,分包班组必须积极配合和服从。

  三、其他事项

  1.分包班组在施工中由项目部提供的各类设备和工具物件,分包班组施工人员应备加爱护和保养,若分包班组人员使用不当等其他原因造成损坏和不能使用,则由分包班组赔偿一切费用。

  2.分包班组施工人员禁止私带家属住宿舍在项目部工地,若有违反者每发现一例罚款500元,并在当月生活费发放中扣除。

  3.分包班组施工人员应备加爱护和保管项目部给予提供的生活上的各类设施,若无故损坏者,则按损坏物件的2倍价格予以赔偿。

  4.分包班组施工人员在住宿中,禁止私烧饭菜和使用200W以上功率的电器设备,若一经发现,项目部将采取罚款手段,每发现一例罚款50~500元不等。

  5.分包班组施工人员严禁携带其他非在本项目部内工作的人员留宿住夜,如确有特殊情况事先应向项目部有关人员反映情况,经项目部同意后才可住宿,若有违反规定者罚款50元一例。

  6.分包班组施工人员在宿舍中及其他场所,禁止私自乱接乱拉电线设备,若由此引发的意外和事故,均由分包班组负责,造成其他相关人员损失,则由谁造成谁负责赔偿。

  7.分包班组施工人员举止应文明礼貌,相互团结、互相照顾,就餐应遵守秩序,不得争先恐后,更不得无理取闹,若由此引发事件和事故,由由谁班组人员谁班组负责。

  8.分包班组施工人员有无理取闹的特别是与食堂工作人员、生活服务部人员、仓库保管员及其他相关人员等,若经查实,确有其人其事的,由谁班组人员谁班组负责到底,所造成的损失和意外,全部由该班组负责到底,项目部并对该班组予以罚款500~20xx元处理。

  9.其他有关未涉及到本责任书上内容的,所引发的各类原因、事件、事故及相关事端,则根据谁班组谁负责到底的原则。

  10.本责任书与分包班组签订(内部)分包工程协议具有同等生效性,相互有抵触的条款应以本责任书为准。

  11.本责任书的最终解释权归项目部所有。

  本责任书一式两份,项目部与分包班组各执一份,自签订日起经双方签字后生效,至分包班组所有分包工作任务完成后自动失效。

  项目部(签章):分包班组:

  项目经理:负责人:

  电话:地址及电话:

  日期:xx年xx月xx日

生产责任书13

  为认真贯彻落实科学发展观,坚持安全发展和安全第一,预防为主,综合治理的方针,加强安全生产工作,强化安全生产责任,做到施工安全管理工作的标准化与规范化,确保建设工程项目安全、优质、按期完成,杜绝重大伤亡事故的发生,保证国家与人民的财产与人生安全,促进生产,提高安全生产管理水平,构建和谐社会,促进我县经济又好又快发展,特签订此责任书。

  一、安全生产目标

  各施工标段安全生产死亡控制指标实行零指标。杜绝建设工程施工较大以上安全事故,有效控制一般伤亡事故发生。

  二、建立健全企业的安全生产责任制度

  1、全面贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产条例》、《建设领域安全生产行政责任规定》等法律法规和国务院、省、州、县安全生产工作的方针政策,切实加强安全生产工作的领导,重点落实各项安全生产责任制。

  2、建立健全安全生产责任制,层层落实安全生产责任制,安全生产工作责任书签订率100%。各标段积极落实本单位安全生产工作主体责任,建立健全安全责任制和各项规章制度,并严格执行;按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。自觉接受政府及安监部门的监督管理,把安全工作责任切实落实到部门和责任人。

  3、建设企业法定代表人(主要负责人)是本单位安全生产的第一责任人,对本企业的安全生产工作全面负责。建设企业技术负责人对本企业的劳动保护和安全生产技术负总的责任。各施工队队长对施工队的劳动保护和安全生产负具体领导责任。项目经理、施工员对所管的工程安全生产负直接责任。班组长对所在班组的安全生产负直接责任。

  三、完善安全生产教育和宣传制度

  1、加强对安全生产法律、法规和安全生产知识的宣传教育。各标段要以广播、电教、标语、板报、知识竞赛等多种形式宣传建筑安全法律、法规,营造安全生产的氛围。

  2、组织、指导、督促本标段从业人员参加县有关部门组织的安全教育和业务技能培训,定期做好本标段全体从业人员(包括临时性季节工)的安全培训和教育,不断提高从业人员的安全技能水平。保证单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员100%持证上岗,

  3、从业人员未经过三级教育的或经过教育但考核不合格的,不得上岗。同时建立安全培训教育登记制度,为职工建立教育档案。

  四、加大安全生产投入,认真健全和落实安全保证体系

  1、施工现场应具备良好安全保证措施与完全的安全设施,配备满足安全生产需要的安全设施、设备、器材;为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动保护用品,并督促从业人员按规定佩戴、使用;持续完善设备防护设施,定期做好设备检修,记录齐全,认真做好改进安全生产条件工作,努力实现本质安全。

  2、依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。按规定足额提取安全费用并做到专款专用、足额存储安全生产风险抵押金,对事故死亡人员的赔付按照国家有关规定执行。

  五、认真执行安全生产检查制度,及时整治消除安全隐患

  1、施工现场应健全各类现场安全管理制度,如施工现场定期安全检查与会议制度,各类设备、设备的安全验收制度,安全技术交底制度,安全生产奖罚制度,安全内业资料管理制度及各种技术操作规程及职责等。施工现场必须严格执行施工临时用电、脚手架及高处作业防护、施工机构与垂直运输设备的安装检查、验收制度,对无验收手续或验收不合格的坚决不予使用。

  2、认真开展安全检查,查找各类安全隐患,搞好检查记录;对发现的隐患要认真进行登记,制定细致的整改措施及时消除,并及时上报隐患整改治理完成情况和工作总结。建设工程负责人应加强安全管理,按操作规范与规程作业,对施工现场明显存在的安全隐患应及时通知单位处理整改。

  3、严格执行国家及建设行政主管部门有关建筑安全的各项法律、法令、法规及行业规章、规程等管理规定。严格执行现行的一标准三规范(《建筑施工安全检查标准》(JG59-99)、《建设工程供电安全规范》(GB50194-93)、《建筑施工高空作业安全技术规范》(JGJ80-91)和《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》(JGJ88-92))。严禁各类违章指挥与违章作业,施工企业应根据安全检验评分标准加强安全日常检查,对存在的问题及时整改,并作好记录。

  4、对重大危险源和易发生事故的重点部位实放有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度。

  六、加强文明施工现场安全管理,严格安全防护用品及施工机械设备的管理

  1、各标段要严格施工现场安全防护用品和机械设备的进场管理,严格进场检验制度,杜绝在施工现场使用不合格的安全用品及施工机械设备。

  2、各标段应按照法规和标准规范编写安全施工组织设计,在施工组织设计中编制安全技术措施,对土方工程、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程、垂直运输机械安装工程、拆除爆破工程等危险性较大的工程编制专项施工方案。

  3、施工现场实行封闭式管理。现场必须使用轻型材料做围护,严禁在围护1米内堆放沙土、水泥等物料。

  4、施工现场必须设臵重大危险源安全标牌和安全标语。

  5、进入施工现场必须佩带安全帽,高空必须佩带安全带,脚手架的搭设、安全网设臵符合要求。楼梯、电梯口、预留洞口、坑井、通道口、阳台、楼板、屋面等临边防护要到位。

  6、施工现场临时用电必须严格按照施工临时用电标准和规范要求设臵。

  7、要加强安全防护用具及机械设备的采购、使用、定期检查、维修和保养工作,不合格的安全防护用具及机械设备不得购买。塔吊、提升机必须经过检测合格后方可使用。

  8、加强现场临边设施的管理,工作区与生活区分开设臵。

  9、施工现场必须设臵有效的消防措施,要根据作业区、生活区的不同内容设臵符合要求的消防设施,并采取相应的措施。

  10、加强现场社会治安管理,工作人员必须持有效身份证件,接受当地政府和派出所管理。

  七、认真执行伤亡事故处理报告制度

  1、建立健全安全生产应急救援体系,制订和完善事故应急救援预案,建立救援队伍,整合应急救援资源,备臵有关救援设备、器材,每年至少组织一次演练,并按要求参加县级综合性演练。

  2、各标段施工现场必须成立突发事故求援小组,并开展每年不少于两次的学习。发生事故时,企业要采取紧急措施减少人员伤亡和事故损失,并以最快方式,将事故的简要情况向当地建设行政主管部门、安全生产监督管理部门及检察、劳动等相关部门报告,如有人身伤亡应在一小时内向相关部门上报,不得隐瞒不报、少报、漏报。

  八、认真执行安全责任追究制度

  依照《安全生产法》、《安全生产管理条例》、《建设建设工程安全生产管理条例》、国务院《关于特大安全事故行政责任追究规定》、《安全生产许可证管理条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和有关法律、法规对存在严重安全隐患及造成后果的给予严肃处理;采取整改、罚款、停产整顿等处理方式,对个人采取行政处分、罚款、取消职业资格、追究司法责任的处理,决不姑息迁就。

  九、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。

  xx县建设

  xx高速合同段工程管理

  代表:xxx

  办公室项目经理部

  代表:xxx

  二x年八月十九日

生产责任书14

  为保障车间、班组安全生产的顺利进行,维护职工人身和企业财产安全,根据厂《安全生产标准化手册》及相关安全生产规章、规程,特制订本责任书。

  1、企业安全生产以“安全第一,预防为主,全员参与,综合治理”的方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产;

  2、班组在车间负责人的领导下开展安全工作,各班组组长为本班组安全生产第一责任人,负责本班组安全生产管理和安全教育工作,组织落实班组安全生产责任制,执行企业安全生产管理制度和规程,确保安全生产工作的顺利开展;

  3、车间负责人对班组的生产任务与安全工作同时计划、布置、检查、总结、评比;

  4、班组认真开展安全活动,通过班组会、宣传栏等活动,使班组成员熟悉本厂安全管理制度,掌握安全操作规程,明确职工安全生产的权利与义务,提高安全防范意识,掌握事故应急处置方法;

  5、班组经常性地开展安全生产检查,及时发现、治理安全生产隐患,并向本车间领导汇报。

  6、杜绝本班组成员违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律“三违”现象,特种设备、特殊工种需持证上岗;

  7、掌握本班组安全危险因素和职业病危害因素,督促班组成员正确使用劳动防护用品,防止工作中的职业危害;

  8、班组之间开展安全互查,做好生产和安全工作的相互衔接,班组负责人对本班组人员的安全事项进行交底;

  9、发生人身、设备事故立即报告车间、厂级负责人,在厂、车间的领导下按“四不放过”原则处理发生的事故;

  10、责任书自签字后生效,有效期一年,每年年终进行考核。考核按企业《安全生产奖惩制度》、《__电力设备修造厂员工绩效考核办法》和车间考核管理制度予以奖惩;

  11、如遇负责人变动,应及时做好交接工作并续签,考评结点为交接时间;

  12、本责任书一式二份,车间与班组各执一份。

  车间负责人:xxx(签章)

  班组负责人:xxx

  xx年x月x日

生产责任书15

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、认真开展自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时报告上级部门,采取措施予以控制。

  4、负责公司设施设备的日常维护、保养工作,要及时制定设施设备维护计划,监督检查维修人员的日常工作。

  5、定期制定和修定设施设备操作规程,并监督使用部门是否按规程操作。

  6、协作管理部加强特种作业人员的培训、管理,定期对作业人员进行安全培训,定期参加政府部门组织的特种作业培训,做到持证上岗,证件有效。

  7、加强对特种设备和安全装置的管理,做到定期检修、保养,确保安全运行。

  二、目标:

  1、安全事故发生率为零。

  2、安全隐患整改率100%。

  3、设施设备完好运转率100%。

  4、新改扩建项目“三同时”实现率100%。

  5、重大危险源按要求辨识率100%。

  6、生产垃圾收集及时率100%。

  三、奖 惩 办 法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的`规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

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