公司的通知

时间:2022-07-08 09:59:26 通知 我要投稿

【精选】公司的通知范文7篇

  在日新月异的现代社会中,需要使用通知的情况越来越多,通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文,布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。在写之前,可以先参考范文,下面是小编精心整理的公司的通知7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【精选】公司的通知范文7篇

公司的通知 篇1

  九江店铺迁址公告

  九江店铺已于20xx年11月13日搬迁至新址营业,相关信息如下:

  店铺名称:九江店铺

  店铺地址:江西省九江市经济技术开发区长江大道358号新湖柴春天一区29幢不分单元102、103、104、105号一层

  咨询服务热线:0792-xxxx

  邮政编码:332000

公司的通知 篇2

公司各部门:

  为检验公司各项业务的操作情况,促进各部门不断规范内部运作,保障各部门服务品质的持续提升,公司定于5月10、11、12日对以下各部门进行业务综合诊断,具体安排如下表:

  受诊断部门受诊断部门负责人诊断范围诊断时间诊断组成员

  X花园 Z2 全部管理活动5月12日

  9:00-12:30组 长: X

  职能部门 ZZ 全部管理活动5月12日

  14:00-17:30组 长:Z

  X花城 ZZ3 全部管理活动5月10日

  9:30-17:30 组 长:ZZZ6

  X花城 XX5 全部管理活动5月11日

  9:30-17:30 组 长:Z

  诊断分工:

  1、**花园:

  Z:人力资源及管理流程

  Z:财务及经营风险管理

  Z:内部管理、顾客服务

  Z:安全管理类

  Z:环境管理类

  Z:设备管理类

  2、职能部门:

  ZZZ:业务督导标准、风险评估指引、体系文件及人事财务管理制度相关工作内容。

  3、Z城:

  Z:人力资源及管理流程

  Z:财务及经营风险管理

  Z:内部管理、顾客服务

  Z:安全管理类

  Z:环境管理类

  Z:设备管理类

  4、X花园:

  Z:人力资源及管理流程

  Z:财务及经营风险管理

  Z:内部管理、顾客服务

  Z:安全管理类

  Z:环境管理类

  Z:设备管理类

  业务诊断为抽样性检查,检查标准包含但不限于公司业务督导标准、风险评估指引、体系文件及人事、财务管理制度等。为保证检查质量,此次业务诊断需按内审要求准备检查表,请各小组成员提前准备。

  对诊断的结果,请诊断人员在诊断后1个工作日内发送被诊断部门和诊断组长,诊断组长在3个工作日内完成诊断报告发,发送被诊断部门抄送品质管理部备案。检查表由诊断组长收集后交送品质管理部杨学玲处存档。

  被诊断部门对于所发现问题要在一周内整改完成,品质管理部将安排复查。

  特此通知!

  Z物业管理有限公司

  品质管理部

  签名:Z

  二○**年*月*日

公司的通知 篇3

优秀的____(先生女士):

  恭喜您顺利地通过了我公司的初试,现通知您于20___年___月___日____时____分到文____________参加复试,复试时请持个人简历并携带身份证、学历证及其复印件准时参加。

  咨询电话:__________________

  公司网站:__________________

  公司地址:__________________

  乘车路线:__________________

  __________集团人事部

  ___年___月___日

公司的通知 篇4

  为进一步加大公司中层管理干部职务公开选拔力度,拓宽选人、用人渠道,根据工作需要,报公司领导批准,面向公司内部公开招聘以下管理人员,现将有关事宜通知如下:

  一、招聘岗位:第五分局总工程师(1名)

  二、主要职责:

  (一)主持本单位施工技术管理、科技创新管理工作,制定本单位工程技术方面的规章制度和管理办法,并监督实施。

  (二)负责本单位施工组织设计、质量计划、职业健康安全、环境管理计划等的审批及督查,并负责事故的分析与处理。

  (三)负责本单位新项目前期策划方案、施工组织设计优化方案的编制或预审,以及相关方案的申报、评审、奖励等工作。

  (四)负责组织本单位施工工法编写、评审和上报工作,以及新技术、新工艺、新材料引进推广应用工作。

  (五)负责本单位科技成果的征集、鉴定和评审奖励工作,以及职务发明专利申报初审工作。

  (六)负责本单位工程技术方面人才队伍建设。

  三、资格条件:

  (一)奉公守法、遵章守纪;忠诚守信、严谨敬业;团结协作,开拓创新;工作积极,责任心强。

  (二) 业绩突出,有强烈的事业心和责任感,有胜任领导岗位的工作能力、业务知识和身体素质。

  (三)思想解放、锐意改革,具有较强的竞争意识和创新能力。

  (四)从事工程技术管理工作8年以上,其中机关技术管理岗位或项目部总工程师岗位2年以上,或主任师职位1年以上。

  (五)全日制本科及以上学历,工程类相关专业。

  (六)工程师及以上职称,聘为工程师职称满3年。

  (七)年龄不超过45周岁。

  四、招聘程序:

  招聘工作按照自愿报名(或组织推荐)、资格审查、统一考试(包括笔试、面试)、考察了解、公示、聘用的程序进行。

  五、报名要求

  (一)报名时间

  20xx年11月24日至12月2日。

  (二)报名方式

  1、组织推荐:公司属单位(子公司)、总部各部门均可在本单位内推选适合人才,以正式文件报送。

  2、员工自荐:凡符合规定条件的人员均可自愿报名。

  (1)来函地址:四川省成都市一环路东四段8号中国水电五局人力资源部(请注明“应聘”字样),邮编:610066。

  (2)电子邮箱:xx@qq.com(简历名称按“竞聘+姓名+岗位”的标准)。

  (三)有关要求

  1、应聘者报名时需按规定格式填写《应聘报名表》(附近照,电子邮件报名需粘贴照片电子版),并另附与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料的复印件或扫描件,学历证书、职称证书、职业资格证书复印件或扫描件。所有扫描件必须粘贴到《应聘报名表》中,材料不全者不予接受。

  2、应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。

  3、考试时间及考试地点另行通知。

  六、联系方式

  联系电话:028-844xx

  联 系 人:XXX

  特此公告。

  二○一X十一月二十一日

公司的通知 篇5

公司各部门:

  为保障员工的身体健康,增强企业凝聚力,构建和谐的企业环境,充分体现公司对员工的关爱及以人为本的企业文化。公司决定为全体员工进行一次免费身体健康检查,现将有关具体事项通知如下:

  一、参检人员:

  集团公司所有在册员工。

  二、体检项目:

  1、一般检查:身高、体重、血压、体重指数、体脂肪率、基础代谢率、体脂肪量、非脂肪量、体水分量、肥胖度判定;

  2、胸部透视;

  3、腹部、盆腔彩超;

  4、心电图;

  5、内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科;

  6、血常规:白细胞(WBC)、红细胞(RBC)、血红蛋白(HGb)红细胞压积(HCT)、血小板(PLT)、红细胞平均体积(MCV)、红细胞平均血红蛋白含量(MCH)、红细胞平均血红蛋白浓度(MCHC)等;

  7、尿常规:泌尿系感染、肾炎、肾结核、肿瘤、结石、糖尿病等;

  8、肝功检测:肝功能异常、急慢性肝炎、肝硬化、肝癌、脂肪肝等;

  9、血脂检测:高脂血症、动脉硬化、冠心病等;

  10、空腹血糖:糖尿病、低血糖等;

  11、乳腺及其他女性检查项目;

  具体详见《体检单》

  三、体检时间:

  20xx年3月1日到3月2日两天;

  四、体检注意事项:

  1、体检开始时间:上午8:00,请公司员工按约定时间到体检中心体检。

  2、体检前一天请勿饮酒,忌食油腻,不易消化的`食物、保证睡眠。避免剧烈运动和情绪激动,以免影响体检结果的准确性。

  3、抽血化验早晨须空腹。抽血完毕后可以进食(体检中心免费提供营养早餐)。体检者进餐后再进行其他项目。

  4、怀孕或可能已受孕的女性,请告知医护人员,勿做X光检查。

  5、体检当日最好着宽松、休闲之衣物,以方便各种检查;勿穿有扣子或金属饰物的内衣,以免影响X光检查的结果。

  6、进行检查时,请务必按体检表内容逐项检查,不要漏检,以免影响最后的体检结果。

  7、因员工本人要求进行体检增项的,所检项目费用自理。

  8、因出差等原因不能参加公司体检的员工,请到总务科登记,公司择期安排进行补检。

  特此通知。

  附:员工体检时间安排表

  总 务 科

  二0XX年二月二十八日

公司的通知 篇6

各位手游项目的求职者:

  你们好!由于我公司手游项目本月人力能完全满足订单,针对前期来我公司面试通过(微信查询)的求职者,请耐心等候公司本月的新员工培训时间,预计推迟在本月15号以后,如确定培训时间,我们将第一时间电话通知各位求职者,给您造成的不便,敬请谅解!

  感谢大家的关注和配合!特此通知!

  综合管理部

  20xx年6月5日

公司的通知 篇7

  20xx年以来,在集团公司领导和机关广大职工的共同努力下,集团公司的生产经营保持健康未定的发展,经济效益显著稳步提高。为了体现集团公司“一切为了职工,一切依靠职工”的企业发展理念,进一步调动广大职工建设“幸福昭交”的积极性和创造性。

  现经集团公司会议研究决定,关于20xx年机关所有职工奖金考核参照其所缴纳的风险金比率进行发放,具体奖励事项根据集团公司20xx年获奖情况及职工考勤情况等相关事宜确定。

  特此通知

  云南xx交通运输集团公司

  20xx年X月X日

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