公司员工迟到检讨书

时间:2022-03-13 17:26:04 检讨书 我要投稿

公司员工迟到检讨书四篇

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,为了避免再犯,常常要求写检讨书,以对出现的过错进行悔过,写检讨书的时候要注意内容的完整。其实很多朋友都不知道怎么写检讨书吧!下面是小编为大家收集的公司员工迟到检讨书4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司员工迟到检讨书四篇

公司员工迟到检讨书 篇1

尊敬的xx:

  您好!

  非常对不起在今天上午的公司晨会上迟到,让领导们难堪以及给自己的部门带来了不必要的批评。作为一名优秀的企业员工迟到这种事情应该是万万不会发生在我身上的,但还是因为种种的一些原因,发生了在晨会上缺席这件事。为了避免下次这种影响不好的事情再次发生我身上,写下这封检讨书,希望领导能看到我改过自新的决心。

  身为一名员工应该遵守公司规定,按时参加公司主办的各种活动以及会议。我却因为自己部门的私事而耽误了自己公司每周都会开办的晨会,开会是为了下达领导的管理方针和公司的运营方向,对公司未来的发展有着很大的影响。只有参加会议了,我们才能知道会议表达的精神和含义,根据会议的内容在自己的岗位和工作上做出相应的调整和改变,去适应公司的运营和发展,这样才能更好的完成领导布置的任务和工作,会议对企业的长远发展有着深远的影响。所以会议对于每个员工都是十分有必要的,不管是普通员工还是部门领导。

  其次,在会议上我们能够了解到我们之前的工作的实际情况,根据领导的批评或者表扬知道我们之前工作的好与坏,如果被领导批评我们就应该调整自己的工作方法,及时改进和做出改善,不断完善自己的工作方法和提高自己的工作效率。如果我们被领导表扬,那么在接下来的工作里,我们应该保持现有的工作状态,再接再厉,让自己的工作做的更好。所以参加会议对我们员工来说是十分重要的。

  在这次开会迟到的事件中,虽然是我自己的过失,但是每个员工在公司里代表的都是自己的部门,在开会时迟到等于是打自己的部门的脸,对部门造成恶劣的影响。在公司外我们代表的就是我们公司,如果我还是以这种的`工作风貌的话,那么丢的将是公司的颜面,可想而知,一个小小的错误将带来多大的影响。

  在最后,我保证我以后将会以一个全新的工作面貌去面对接下来的工作,以饱满的精神去完成公司的任务和方针。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工迟到检讨书 篇2

尊敬的xx:

  您好!

  对于今天早上开会迟到以及中途闯入会议室打断开会进程的是,我表示强烈抱歉以及愧疚,一下是我的反省检讨以及改正错误的决心措施,请您批阅:

  每周周一早上上班之前都是开晨会的时间,而我因为周末的过度放松,以至于周一清晨忘记是上班的时间,之间起床晚了。在紧张担心的速度里,赶到了公司,但是还是上班迟到了,我还在很没有觉悟地闯入正在会议中间讨论公司新一周的发展方向的会议室了,打断了会议的正常开展。

  这种行为是对公司领导的不尊重,还是对开会的同事的不尊重,对会议演讲者的不尊重,同时还是对我自己人格的不尊重!事后回想,我是真的觉得尴尬与后悔,难以理解我当时就为什么会做出那样的举动!其实,迟到了,我应该先去工位上上班,然后在休息的时间主动去找领导承认迟到的错误,同时在这个时候询问领导今天开会的主要内容,这应该是才是最正确的选择,可我却一时脑子糊涂,做出了那样愚蠢的举动!

  通过这段时间的认真悔恨,我已经清楚的知道了自己的问题所在,一下就是我的检讨:

  (一)时间观念不够,对自己的时间没有一个很好地规划与安排。

  如果有强的时间观念的话,即使经过周末的放松,也应该知道周一早上需要开会,应该提前起床上班。

  (二)思想觉悟不高,对待事情没有一个清醒的认识。

  面对上班迟到以及中途打断会议,是一个愚蠢的决定,我没有一个清醒的认识。

  (三)思维不够灵活变通。

  遇到问题不能够很快的找到一个最佳的解决办法,遇事不惊,灵活地找到解决问题的最佳办法是我目前需要锻炼加强的。

  (四)情商有待加强与提高

  中途打断会议就是情商太低的最好表现。

  通过这段时间认真地反省,我找到了自己开会迟到的问题所在,不仅仅是表面的迟到几分钟的问题,更是我自己深层时间观念不强、情商有待提高的问题。发现问题就要解决问题,我很抱歉今天开会迟到的事情,也同时很庆幸通过这次的错误发现了更多的错误,今后我一定去努力改正这些问题,请领导相信我,再给我一个机会,在今后的工作中看我表现!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

公司员工迟到检讨书 篇3

尊敬的领导

  您好!

  距离上一次我迟到,还没到一个月,我又迟到了。在这您并没要求我写检讨书的情况下,我决定主动给您写这封检讨书,一来,为我自己破坏了公司纪律,带坏了公司风气道歉,二来,也通过写检讨书的机会,自我深刻的反思一下。

  领导,您对于我一个月内两次迟到,没有吭一句声,我是知道的,您都看在眼里,您是希望我自己自觉起来,您认为这么大的成年人,迟到这样的事情是不应该一再犯的,您不想把时间花费在教育员工不要迟到不要破坏公司纪律这些最起码的事情上,您向来只有在大决策上面会指点一下我们怎样做更好,在小事上都从来不插手,您相信我们都能够完成好。我这一个月不到的时间里迟到两次,您肯定是失望的,就算您不管这样的小事,我也自己要正视我自己的问题,这封检讨书您要是没时间,我也还是要写,写,是给自己反思的机会,只有通过写检讨书,才能前前后后想清楚我犯错的根源所在。

  这两次迟到,我都没什么借口想讲了,我对自己晚上休息太晚而导致的迟到,我表示我如果受到任何惩罚都是因为我活该。两次迟到的前一晚,我都因为无法拒绝朋友的邀请而去吃夜宵喝酒到凌晨,因为自己不能喝,喝的酒又多,一倒下去,第二天就起不来了,等醒来就已经发现上班时间马上要到了,而我还在宿醉中不能保持清醒的头脑去上班。这样的状态又怎么是要上班面对事业的人呢?我现在深刻认识到我的错误了,我为我有这样的思想与行为问题感到羞愧。作为一个公司业务能力还不错的小伙子,我竟然在生活中管理不了自己的时间,管理不了自己的业余生活,我感到很羞愧。我认为,一个优秀的工作者,在不是长假的时候,这些吃夜宵喝酒的事情都要避免,这样下了班回家可以恢复自己劳累了一天的身体,才能以积极的面貌应对第二天的工作。工作不是儿戏,不是喝酒打闹把酒言欢,无自律者不自由,如果我继续这样下去,那连迟到都不能避免的我,还谈什么业绩呢?最基本最起码的事情都做不到,还谈什么未来,谈什么前途呢?

  在此,我要再一次郑重的跟您道歉,跟同事们道歉,我保证我再也不会迟到了,如有再犯,可以扣我工资,可以扣我奖金,再严重的,可以开除我,我保证不替自己说半句好话!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

公司员工迟到检讨书 篇4

尊敬的领导:

  您好!

  x月x日,我没能按照公司规定的时间(规定的上班时间)赶到公司,抛除一切所谓的客观原因诸如家住的太远、身体不适、公共汽车时间不好掌握等等,我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果,这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫,把个人的困难凌驾于公司组织原则之上,置广大公司员工的集体利益于不顾,置公司领导班子的威信尊严于不顾;置我们公司的企业文化宗旨于不顾;自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心……我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

  此时此刻,我流着眼泪,带着无比悔恨的心情,默默地想:我个人的这次错误,与其说是错误,不如说是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时,全体员工加起来就会迟到好几十个小时,我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样,公司也就会从地球上消失,这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟,就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗,就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台,想到这里,我的心在流血,也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。

  亲爱的组织,亲爱的领导,我现在已经从内心深处深刻认识到:我所犯的错误是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!为了严肃法纪,杀一儆百,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,我衷心恳请公司领导考虑对我进行惩处!唯有如此,才能够真正做到执法公平。

  最后,我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己、检查自己。倘能如此,我想今后类似的画面就不会再上演,倘能如此,则吾幸甚,公司幸甚!

  此致

敬礼!

  检讨人:

  日期:

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