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协议书范文15篇
在不断进步的时代，各种协议频频出现，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，下面是小编为大家收集的协议书范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
协议书范文1
聘请单位(甲方)：
地址：
单位：
邮编：
服务单位(乙方)：
地址：
单位：
邮编：
甲方为稳定本单位内部秩序，创造良好的经营、生产、生活和学习环境，特聘请乙方保安员，在不违犯《××省保安服务管 理条例》的前提下，为甲方提供安全守护服务，经双方协商后达成本合同条款，双方共同遵守：(甲方如需要安排保安员完成有收费项目和车辆保管任务时，必须经乙方同意，另行协议。)
一、甲方对乙方保安服务要求
1.乙方根据甲方面要求按时提供 名保安员给甲方，由甲方安排在指定的区域执勤。保安员执行甲方的管理制度履行执勤职责。
定岗执勤的具体任务要求：
责任段执勤具体任务要求：
流动巡逻执勤的任务要求：
2.做到及时发现并及时报告和积极配合有关部门处置"四防"或发生在区域内的刑事、治安案件现场。
3.把服务区域内的违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或送保卫部门。
二、乙方对甲方要求
1.保安员进驻后，甲方应把取得公安局主管部门的防火安全检查及"四防"检查情况的意见通报给乙方执勤保安员，使之能在执勤过程中及时发现隐患，及时报告和妥善处理。
2.乙方为甲方提供保安服务后，甲方不能使用其他单位保安员或使用变相的"保安员"混合执勤。
3.乙方已按规定为保安员统一购买人身意外保险，保安人员在执勤中，因公受伤，致残甚至牺牲，(致残者经中山医一院、省人民医院和经市法院法医鉴定)，其医药费、抚恤金等费用由保险公司按规定理赔，保安员因伤、残、亡的合理开支超出保险理赔的部分，由乙方负担。如因甲方指挥保安员执行保安职责以外的事而使保安员受伤，致残、牺牲的一切费用除保险公司理赔外其余部分均由甲方承担。
4.乙方派驻保安人员，实行双重管理，共同领导并经常保持联系，共同对保安人员进行教育，关心他们的工作和生活，提高服务质量，确保安全，若保安员有违反甲方管理制度需要处罚的，甲方及时通告乙方，经调查核实后由乙方处理，保安人员因事请假，应书面向班长或甲方人保部门签字同意并经乙方经理审批后方能生效。
5.为有利于保安队伍整体素质提高，乙方可适当调整保安员，但必须是在保证履行合同和事前知照甲方的前提下进行。
6.保安公司向甲方提供保安服务，保安员在服务过程中甲方一旦发生财产遗失、损坏、被盗等现象，由乙方公司负责财产理赔。
7.禁止安排保安人员为个人人身保安服务，禁止保安人员处理经济纠纷或劳动争议，禁止使用保安人员监视工人生产劳动和生活等与保安服务无关的其他活动，禁止安排参与其他违反法律规定的活动，违者由甲方承担法律和经济责任。如属保安人员个人行为，甲乙双方不承担任何责任。
8.保安人员在执勤工作中，为甲方做好"四防"工作表现突出，成绩显著的，甲方酌情给予精神或物质奖励。
9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作，配合支持保安员共同维护好甲方的治安秩序。如甲方人员违规而造成责任事故，财物损失，乙方执勤保安员不负责任。
三、共同协商事项
1.保安服务时间：从××年×月×日至××年×月×日共×月。
2.费用：保安服务费每人每月人民币×万×仟×佰×拾元(￥××元)全月×人，服务费合计×××元。
3.住宿：由乙方解决。
4.加班费：按劳动法规定，保安员每天工作八小时，每周五天工作制，如果甲方因工作需要，要求保安员加班时，加班费的计算则按劳动法第四十四条中规定的办理。即：由甲方支付。
周1-5延长工作时间的，支付每小时工资150%，每天工作时间不得超12小时;
休息日(周六、日)加班又不能安排补休的，支付每天工资200%的工资报酬;
法定休假日(如：元旦、五一、等)加班，支付每天工资300%工资报酬。
5.付款时间及方式：
付款时间：双方签订合同后第五天，甲方先付一个月×名保安服务费×××元到乙方银行账户，以后按每壹个月付款一次并在付款当月五号前一次付清×名保安费用，付款方式：
(1)支票。
(2)现金。
(3)汇款。
开户银行： 账号：
四、违约责任
1.本合同在执行过程中，若遇有政府行为或不可抗拒的因素而影响本合同正常执行或某一方需要修改、变更合同内容时，甲乙双方三天内协商，协商后所立条文与本合同具有同等效力。
2.某一方执行合同过程中遇特殊原因，不能履行合同时，必须提前一个月以书面形式通知对方，甲乙双方三天内协商，未经提前一个月通知对方而而单方终止时合同视作违约处理，由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。
五、本合同如有未尽事宜，双方可以另议，另外协商的条文与本合同具有同等效力，如果合同在执行过程中有争议，双方可以通过友好协商解决，协商无法解决时，提请区仲裁委员会裁决，不服仲裁委员会裁决时，可以向区人民法院提前诉讼。
六、本合同一式二份，甲乙双方各执一份
。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
签约时间： 签约时间：
协议书范文2
人流术是计划生育失败的补救措施之一，由于医疗工作的复杂性，仍可能发生某些难以避免的并发症和难以预料及防范的医疗意外，例如：
1、吸宫不全； 2、子宫穿孔、出血； 3、空吸、漏吸；4、宫腔感染、继发不孕； 5、人工流产综合症；6、羊水栓塞、气体栓塞；7、宫内及宫外同时妊娠，吸除宫内妊娠，未能发现宫外妊娠；8、术后宫腔粘连、宫颈粘连等； 9、其他意外。
对上述情况，病人及家属表示理解，并同意手术，请签字为证。
受术者姓名： 病人或家属（请注明关系）：
手术医师：
xx年 xx月xx 日
xxx医院人流协议书
协议书范文3
经甲乙双方友好协商，在平等互利自愿的情况下，双方协商一致，
特签订此协议。
第一条 本协议期限自 年 月 日开始，至工程结束。
第二条 乙方同意在甲方所在镇江项目部从事烧饭（2餐/天）及厨房卫生工作。
第三条 工资：按月计算每月1500元。支付方式：每月分两次支付，甲方每月15日以现金形式支付乙方750元，每月底以现金形式支付乙方本月剩余750元。
第四条 乙方必须严格遵守设备或工具的安全操作规范，按要求使用，严禁违规操作。
第五条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议：
1、 在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2、 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3、 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、 被依法追究刑事责任的。
5、 不服从项目部领导或不能按公司的规章制度进行日常工作的。
第六条 下列情形之一，甲方可以直接解除协议。
1、 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的；
2、 乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的；
第七条 乙方必须遵守的工作规章制度如下：
1、乙方年龄必须在17周岁以上，身体健康、勤劳守纪、没有任何病史，如有在来厂之前个人就有严重的疾病。要详细的对甲方提出个人病例证明，并在聘用合同书上注明。在工作期间如有病发，造成的所有医疗费用甲方概不负责。
2、乙方必须严格遵守设备或工具的使用安全操作规范，严格执行操作流程。
3、乙方严禁在项目部内打架斗殴或聚众闹事。
4、乙方严禁在项目部内盗窃公物或其他私人物品。
5、乙方严禁在上班时间任何区域饮酒及酗酒后回项目工作。
6、乙方或因饮酒造成的个人身体伤害、引发疾病或生命损伤甲方概不负责。
7、乙方因饮酒或个人工作失误造成的甲方财产损失必须照价赔偿。
8、乙方在工作期内或离开之后所有因个人疾病所造成的医疗费用或生命损伤甲方概不负责。
第八条 以上规定需双方共同监督与遵守，凡乙方触及以上任何规定会视情节轻重给予以50元----200元的经济处罚或开除处理。情节严重者追究其法律责任。
第九条 协议未尽事宜甲乙双方共同协商注明以下（注：有病史的请填写此处）：
乙方家属子女签字： 见证人签字：
第十条 本协议书一式三份，甲乙双方各一份，甲方公司存档一份。 甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
代表人（签名） 本人（签名）附：本人身份证复印件
签订日期： 年 月 日
协议书范文4
甲方：__________________身份证：________________________________________
乙方：__________________身份证：________________________________________
丙方：__________________身份证：________________________________________
当事人一致同意根据下列条款组建合伙企业。
第一条组织形式、企业名称、经营场所、合伙期限、经营范围
1、组织形式：合伙人根据《合伙企业法》及其相关规定组建合伙企业。
2、企业名称：全体合伙人以_____名义从事经营。
3、经营场所：全体合伙人的主要经营场所位于______________________________。
4、合伙期限：合伙关系从本协议签订之时发生，至_____年_____月_____日终止。
非因下列原因，不得提前终止：
(1)提前达到本协议预期的目的;
(2)某一合伙人死亡、精神错乱、破产之后，其他合伙人不愿维持合伙关系;
(3)全体合伙人一致同意提前终止。
5、经营范围;全体合伙人共同从事_________、________等项经营活动，经营范围以工商行政管理局核准同意并由营业执照所载明的内容为准。
第二条出资
1、全体合伙人出资总额人民币________元(或总计为十成)，每一合伙人已按下表所列的种类、数量履行出资义务。出资人姓名、出资种类、价值量(以人民币为单位)、占出资总额的百分比在合伙关系存续期间，为了扩大经营规模而有必要追回投资时，各合伙人自接到通知后_________日内，按上表所列的比例追回出资数额。以上出资为合伙人共有财产。
2、合伙人除参与盈余分配外，不得因出资而要求其他报酬。
3、合伙人的股权不得转让于本协议当事人以外的其他人。
4、合伙人退伙时按退伙时的财产状况，根据本协议载明的出资比例和退伙人是否履行追回投资的义务返还出资。不能用实物返还的，应当允许折价返还现金。
5、退伙人出卖已返还的财产时，本协议当事人在同等条件下有优先购买的权利。
第三条盈余分配
1、盈余是指每一会计年度内的营业总收入减去成本，并按营业总收入的____%，提前后备基金后的纯利润。
2、纯利润的_______%，按出资比例分配。
纯利润的________%，按工作量分配(工作量根据不同工种，由内部工作承包合同规定)。
纯利润的______%，作为福利费用，按人数平均分配。
3、本协议当事人均享有参加盈余分配的权利。
4、盈余分配方案连同每会计年度经营收支明细帐，在会计年度终止前的一个月公布。
5、合伙人在分配方案公布之后，实施之前，可对分配方案和帐目进行审核，任何人对分配方案持有异议，应由合伙人全体会议讨论裁决。
第四条合伙事务的经营管理
1、合伙事务由全体合伙人共同参与。若有争议，依半数以上的主导意见决定。合伙人无论出资数额大小，每人对合伙事务仅有一票表决权。
2、全体合伙人推选______为合伙负责人，负责人根据过半数的主导意见制定执行方案，主管执行过程中的一切事务;负责人亦可提出经营方案，制定经营计划，交全体合伙人会议讨论通过。
3、在合伙事务范围内，每一合伙人(或合伙负责人)都可以代表全体合伙人对外开展业务，每一合伙人(或合伙负责人)在经营业务范围内的活动由全体合伙人负责。
4、合伙人处理合伙事务应像对待本人的事务一样慎重。
5、合伙人处理合伙事务的劳动报酬由内部工作承包合同规定，合伙人不得以任何形式从经营体内索取回扣。
6、合伙人有权在每月_____日至___日查阅帐簿，主管财会的合伙人不得拒绝。
第五条合伙债务的分担
1、合伙人按本协议第三条第二款所定的盈余分配比例(或出资比例)分组合伙债务，合伙人接到履行债务通知后应于___________日之内，将各自所应分担的份额，交给主管财会的合伙人。
2、新的合伙人对他加入合伙前的合伙债务应按核定的出资比例和盈余分配比例分担清偿(或不分担清偿义务);退伙人对退伙时已存在的合伙债务，不论到期与否，都应承担清偿义务。
第六条入伙与退伙
1、接纳新的合伙人须由本协议当事人一致同意。
2、合伙人在本协议存续期间不得声明退伙，但出现下列情形除外：(1)本协议第一条第四款所列的提前终止原因;(2)合伙经营连续在_____月内出现亏损;(3)一半以上的合伙人在表决中对合伙经营投不信任票。
或者用下列规定：
合伙人可以声明退伙，但在退伙前一个月应以书面形式向其他合伙人转达退伙意向。
3、退伙时按本协议第七条规定进行清算。
第七条合伙的终止
1、无论合伙关系因何种原因终止，都应即时向全体合伙人公布资产负债表。
2、终止时的清算程序如下：(1)清偿合伙债务;(2)结清未付工资;(3)返还出资;(4)分配盈余。
第八条其他
1、合伙会计年度从每年____月____日开始，至同年___月______日止。
2、合伙所有的明细帐目应充分显示合伙的经营状况、资金周转状况和纳税情况。
3、合伙负责人应在年终将年度资产负债表和经营报告的复印件交送每个合伙人，如果合伙人在收到上述复印件之后的一个月内没有向合伙负责人提出书面或口头的反对意见，推定他对该年度的经营状况没有异议。
4、合伙人以商号的名义开列银行帐户，银行支票和期票应由合伙负责人与主管财会的合伙人共同签署。
甲方(签字)：________________乙方(签字)：_________________丙方(签字)：_________________
_________年________月______日_________年________月______日_________年________月______日
协议书范文5
甲方：__________________身份证：________________________________________
乙方：__________________身份证：________________________________________
甲、乙双方本着互惠互利，友好合作的精神，经充分洽商达成一致，为明确双方权利和责任，特订此协议：
1、甲方因业务需要委托乙方供应_________，具体品名、规格、数量、到货时间等按甲方要求执行。
2、乙方应按甲方所提的要求，按质、按量、按时交货，货到甲方仓库，乙方每次送到甲方的货物，甲方给予_________元/次的交通费用。
3、甲方应按所需内容进行验收，对不符合要求的品种，甲方可以拒绝收货，乙方应负责退换货并承担运输等其它费用，如造成甲方损失的，由乙方负责承担责任。
4、乙方所供应的食品、饮料若因质量问题给甲方造成的损失由乙方承担全部责任(包括直接或间接)，给甲方造成严重后果，乙方应承担民事及刑事的责任。
5、如发现乙方所供应的食品、饮料以次充好、甲方有权冻结未结货款作为处罚，并终止此合同。
6、乙方所供应的食品、饮料及其它物品，如果滞销，甲方有权退货，但应在食品、饮料及其它物品到货后二个月内通知并退给乙方。
7、供货方式：甲方每周提出送货计划给乙方，乙方按计划供货，甲方开出验货单，乙方凭验货单到财务打印入库单，财务将入库单回执给乙方作为收货凭证，甲方开出的入库单为电脑打印单据(手工书写无效)，双方签字后生效。
8、所有定购物品如有价格变动需提前一个月以书面形式通知甲方。
9、乙方应交_________圆押金于甲方，结算方式以甲方报计划，按乙方实际到货数量结算，现金结算。
9、在合同期内，如果乙方的经营权发生变化，乙方必须保证所有货物退货，并承担由此带来的损失。
10、解决纠纷方式：本合同若发生争议，甲乙双方应协商解决，双方无法协商的，任何双方均有权向_________人民法院提起诉讼。
11、本合同为一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。附件一：采购报价清单。
甲方(公章)：______________________________乙方(公章)：______________________________
法定代表人(签字)：_______________________法定代表人(签字)：________________________
________________年__________月__________日________________年__________月__________日
协议书范文6
甲方：
乙方： 王院峰
甲、乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任兼职技术顾问一事达成如下协议，双方共同信守。
一、聘用岗位及职责
甲方聘用乙方担任本公司的 技术顾问 ，负责公司的技术培训、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导和技术咨询服务等。
其具体工作职责是：
1、为甲方要启动的软件项目，提供意见和技术咨询。
2、根据甲方项目的技术需要，为甲方的项目组员工提供相关技术指导和培训，以使其适应项目的开发需要。
3、根据甲方的授权委托，对甲方的技术部门提供技术后援和指导，包括并不限于：技术部门员工招聘、管理细则制定，工作标准流程制定，离职员工技术交接，入职员工技术对接......等有利于技术部门发展和工作需要的工作项目。
4、根据工作需要，为甲方技术部门设计相关表格和文档模板，包括但不限于：技术交接明细表，工作日报，项目任务书，保密协议，项目WBS（工作分解结构）表，项目进度计划表，项目风险管理表，项目沟通计划表，项目状态报告表，项目变更管理表等......
5、协议期间，乙方有义务承担两个甲方自有项目的项目管理和项目技术保障的工作，乙方不参与具体开发和编码工作，但对于技术难点，乙方有义务写出范例程序，并为项目组成员讲解原理及使用方法。
6、甲方对乙方在工作中应提供方便和支持，根据工作需要，必要时为乙方提供办公设备和其他用品。
7、根据甲方的要求，乙方每周应到甲方至少一次，参加甲方的有关会议或工作讨论，
8、原则上乙方不参与出差，但必要时可双方商议解决，若乙方根据甲方的需要出差，甲方必须承担乙方出差期间的一切食宿费用，及用于工作的其他花费，包括请客吃饭，送礼招待等......除上述工作花费开销外，甲方不再额外支付乙方工资报酬，也不承担工作之外的其他费用，如购物、会友等。
9、工作期间，乙方的工作汇报人为职务： 联系方式： 。
10、合同中未约定的工作项目，届时由甲乙双方协商解决。
二、聘用期及工作时间
1、聘胜时间总计为期一年，自年日开始，至 20xx 年 月 日止。合同期满，本协议自动失效，如需续约的，由双方协商重新签订。
2、乙方的工作时间为弹性工作时间，不坐班，但需保持通讯畅通。甲方提前三天召集乙方开会，乙方无特殊原因，须按时出席。
三、聘用报酬及工作费用、社会保险
1、乙方的薪资待由固定报酬和项目奖金两部分组成，固定报酬为为每年 元（人民币），由甲方在签订合同之日起。
户名：王院峰
项目奖金为：项目标的总金额的 5-10%（具体根据项目难易程度协商）。项目完成、客户验收之后，由甲方一次性支付给乙方。
2、如因工作需要，而发生的差旅费、招待费等，按甲方的有关规定执行。
3、鉴于乙方是兼职工作的原因，甲方不为乙方办理任何社会保险，乙方也不享受甲方员工的任何福利。
四、技术成果及归属
1、乙方主要为甲方提供技术咨询。乙方在甲方兼职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方所有。
2、甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，用于申请权利保护、生产经营或者向第三方转让。
3、乙方应当按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
4、乙方在离职后无权再继续使用该技术或转让该技术。
五、保密责任
1、乙方兼职职期间的保密义务，乙方除了履行职务的需要之外，承诺承担下列保密义务：
（1）乙方在兼职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责；
（2）未经甲方同意不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密；
（3）未经甲方同意不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度规定不得知悉该项秘密的甲方其他成员)知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息；
2、乙方离职之后的保密义务
双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方兼职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同兼职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职；
六、违约责任
甲乙双方任何一方违反本协议之约定，造成对方损失的，应该按照损失的大小承担违约赔偿责任。
七、争议的解决
本协议经双方签盖公章后生效。因履行本合发生的争议，由争议双方协商解决，协商不成的，提交西安仲裁委员会，依该仲裁委员会的仲裁规则仲裁。
八 、其他
本合同一式两份，双方签字盖章，并履行完支付手续后生效，两份合同具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。
协议书范文7
甲方当事人姓名 性别 男 年龄 岁 住址四川省 市 乙方当事人姓名 性别 男 年龄 岁 住址四川省 市
简要案情20xx年9月26日晚甲乙双方及职工因故发生纠纷并引起互殴双方各有受伤但乙方受伤相对较重为妥善解决此事双方依据浙江省高级法院、省检察院、省公安厅《关于当前办理轻伤犯罪案件适用法律若干问题的意见》的有关规定特达成如下和解协议
一 、双方就各自不理智行为表示遗憾并向对方表示道歉和相互谅解。
二 、甲方同意在本协议签订后一次补偿乙方误工费、营养费、交通费等各种损失共计陆万陆仟元整60000.00元医疗费等乙方痊愈后按实结算。本补偿已包括了乙方所有损失。
三 、乙方请求公安机关不再处理本案并不再追究甲方所有法律责任。
四 、本协议双方签字后互不干涉任何一方不得再就本案滋生他事。
五 、本协议一式三份公安机关一份甲乙双方各执一份具有同等法律效力。
甲方当事人签名捺印
乙方当事人签名捺印
处理公安机关
在场见证人签名
20xx年9月28日
1、根据刑事诉讼规定，刑事案件的起诉分为公诉案件和自诉案件。轻伤害案件可以自诉，重伤害案件必须公诉，没有一点成为自诉案件的可能。
2、自诉案件自诉人与被告人可以自行各解，法院也可以进行调解，无论是当事人自行和解，还是法院进行调解，只要和解、调解成功，自诉人都有撤诉的权利。当事人之间进行和解或者法院进行调解是指案件起诉到法院之后的事，这不叫私了。所谓私了，就是指案件未经公安司法机关处理，而是当事人双方私下的进行和解或调解。如果不是严重的刑事犯罪，当事人之间均可以私了，但是如果构成严重刑事犯罪，当事人之间私了是无效和违法的。
3、公安机关侦查终结的案件首先移送检察院批捕科（又叫侦监科），由批捕科进行审查决定是否予以批准逮捕，如果不构成犯罪或者属于自诉案件，检察院只能把案件退回公安机关，由公安机关撤销案件或者移送法院作为自诉案件进行处理。当然，公安机关也可以撤销案件，并告知被害人向法院提起自诉。此时公安机关已经不应再进行调解，如果案件到了法院，当然可以进行调解（一般是就民事赔偿部分进行调解，刑事责任部分不可能进行调解。社会上所说的刑事案件调解好了，是指民事赔偿部分调解好，双方当事人达成调解协议了。自诉案
件如果民事赔偿部分调解好，被告人一般都会要求自诉人撤诉，此时法院不要求再对刑事部分进行审理了。公诉案件被告人与被害人就民事赔偿调解达成协议后，被告人一方往往会要求被害人一方出具书面的谅解书，同时由被害人提出要求法院对被告人从轻处罚。）
4、如果经调解达成协议，协议书的内容一般包括以下内容：一是双方当事人或者委托代理人的姓名等基本情况；二是协议的具体内容，如甲方一次性赔偿乙方多少钱、以后因此事永无纠纷、要求司法机关对被告人从轻处罚或者适用缓刑，如果是自诉案件可以要求自诉人撤诉等；三双方当事人签名或者捺指印。关键注意：赔偿钱数、永无纠纷、表示谅解、要求从轻处理这几个方面。调解协议就按照上述内容进行写就行了，无需赘述。
5、是否在公安机关协调下进行均可以，但是调解结果及相关手续必须交到办案单位的承办人。
6、调解好的案件必须要有协议书、谅解书、收条。
协议书范文8
为了确保学生健康成长，为了确保校园安全零事故，本着树立安全第一思想，服从安全第一原则，现就学校与家庭双方应承担的责任协议如下：
甲方（班主任）
1、学校教师应承担《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规规定内的有关责任。
2、教师定期对学生进行安全教育自查工作，对学生存在的安全隐患及时排查，对学生存在的不安全因素及时与家长取得联系，针对问题及时整改。
3、学校教师只承担学生在学校规定时间内的安全问题。
乙方（家长及监护人）
1、监护人应遵守《义务教育法》、《未成年人保护法》等有关法律法规，承担相应的法律责任。
2、监护人应督促子女遵守校园内的各项规章制度，共同做好子女的安全管理工作。学生应在上课前10分钟到校，家长要监护好学生上学途中安全。
3、子女在校外一切安全责任由监护人承担。
4、监护人应教育子女不得擅自离校，子女因家中有事，需要离校，家长应向班主任呈交书面申请，待班主任同意后方可离校，否则一切后果由家长负责。
5、监护人在学生的节假日、寒暑假及考试后休息期间，每日应对子女进行安全教育，保证学生的身心健康及生命安全。在上述时间段的安全责任由监护人完全负责。
本协议书经甲乙双方签字后生效，并保存备案，有效期一年。
甲方签字： 联系电话：
乙方签字： 联系电话：
下犁川小学校
20xx．3．7
协议书范文9
甲方：___________________身份证号：_____________________________
乙方：___________________身份证号：_____________________________
现有甲、乙合股(合伙)开办一家___________食品公司，全面实施双方共同投资、共同合作经营的决策，成立股份制公司。经双方合伙人平等协商，本着互利合作的原则，签订本协议，以供信守。
一、出资的数额
甲方出资________、出资的形式________出资的时间__________乙方出资________占公司股份______%。出资的形式________出资的时间__________。
二、股权份额及股利分配
双方方约定甲方占有股份公司股份______%;乙方占有股份股份______%;甲乙双方以上述占有股份公司的股权份额比例享有分配公司股利，双方实际投入股本金数额及比例不作为分配股利的依据。股份公司若产生利润后，甲乙可以提取可分得的利润，其余部分留公司作为资本填充。如将股利投入公司作为运作资金，以加大资金来源，扩充市场份额，必须经双方同意，并由甲乙双方同时进行。
三、在合作期内的事项约定
1、合伙期限：合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年________日止。如公司正常经营，双方无意退了，则合同期限自动延续。
2、入伙、退伙，出资的转让。
a入伙：①需承认本合同;②需经甲乙双方同意;③执行合同规定的权利义务。
b退伙：①公司正常经营不允许退伙;如执意退伙，退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以现金结算;按退伙人的投资股分60%退出。非经双方同意，如一方不愿继续合伙，而踢出一方时，则被踢出的一方，被迫退出时，则按公司当时财产状况进行结算的60%进行赔偿。未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。
3.、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。
4、合同的终止及终止后的事项。合伙因以下事由之一得终止：
①合伙期届满;②全体合伙人同意终止合伙关系;③合伙事业完成或不能完成;④合伙事业违反法律被撤销;⑤法院根据有关当事人请求判决解散。
合伙终止后的事项：
①即行推举清算人，并邀请____________中间人(或公证员)参与清算;
②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;
③清算后如有亏损，不论合伙人出资多少，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。
5、人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸________法院。
四、在成立股东后，全权委托________作为公司运作的总负责人(法人)，全权处理公司的所有事务，必须实现公司一元化领导，独立处理公司事务，如有以下重大难题和关系公司各股东利益的重大事项，由股东研究同意后方可执行：
1、单项费用支付超过______________元;
2、新产品的引进;
3、重大的促销活动;
4、公司章程约定的其他重大事项。
五、公司今后如需增资，则甲乙双方共同出资，各占总投资额的50%。
六、公司正常运营后，生产所需原材料必须由____方单独供应。
七、本协议未尽事宜由甲乙双方共同协商，本协议一式3份，双方各执一份，见证方留存1份备案，自双方签字并经公司盖章确认后生效。
甲方(签名)：______________________乙方(签名)：______________________
公司盖章确认：___________________公司盖章确认：___________________
____________年_________月_______日____________年_________月_______日
协议书范文10
甲方：
乙方：
性别：男 居民身份证号码
出生日期： 年 月 日
家庭住址：
邮政编码：
户口所在地：
通讯地址：
邮政编码： 电话：
乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，经甲乙双方协商一致，签订本劳务协议。
第一条 本协议期限为壹年。本协议于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。
第二条 乙方承担的劳务内容和责任要求：
（一）内容：
1、看守甲方公司果园大门、办公区设施和果园物资。
2、负责对果园大门进行开启关闭；对进出果园的车辆、人员和产品物资进行登记；
3、定期检查果园围墙的牢固性，每周巡视果园围墙一次并做好记录；
（二）责任要求：
1、确保看护物资、设备的安全。对偷拿、哄抢、损害、盗窃看守物资、设备的违法犯罪行为要予以制止并及时报告甲方，保护好现场。
2、看守时间为每天24小时，无节假日。
3、因乙方工作责任的原因造成物资、设备损失的，根据乙方责任大小按损失物资折旧后5%-100%赔偿甲方。乙方能及时发现盗窃等违法行为并予以制止及时报告甲方的免予赔偿；乙方能按时到岗并履行职责，但未能及时发现物资被盗等的，乙方按损失物资折旧后的30%-50%赔偿甲方；乙方未到岗，不认真履行职责致使物资被盗的，乙方按损失物资折旧后的80%-100%赔偿甲方。
4、保持工作环境清洁卫生。
第三条 承包形式：乙方提供劳务的方式。
第四条 履约保证金：签订协议时，乙方向甲方交纳履约保证金人民币900元，协议期满并无违约责任的，无息退还保证金。
第五条 乙方承诺，根据自己目前的健康状况，能依据本协议第二条和第三条约定的劳务内容、责任要求、承包方式为甲方提供劳务，并愿意承担所约定得义务，保守甲方的商业秘密。并承诺在协议履行期间发生疾病进行治疗时发生的医疗费用自理，治疗期内甲方不支付劳务费。
第六条 劳务报酬支付的标准、方式和时间：
（一）标准：900元/月。如有事请假经批准的,按实际请假天数计每天扣发劳务费30元,未经请假批准擅自离开岗位的.，按每天40元扣发劳务工资。
（二）方式：现金支付。
（三）时间：每月15日前一次性支付上月劳务费。
第七条 有下列情形之一，本协议终止。
（一）本协议期满的；
（二）双方就解除本协议协商一致的；
（三）乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第八条 其他规定：
1、协议终止、解除后，乙方应在五天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失的应予赔偿。
2、本协议首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。
3、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
第九条 违约责任：甲乙双方未经对方同意不得单方解除本协议，若单方解除本协议的，违约方应支付守约方违约金人民币900元。
第十条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方协商解决，协商不成的，可提请甲方所在地人民法院裁判。
第十一条 本合同一式四份，甲方执三份，乙方执一份。
甲方： 乙 方：
代表： 乙方家属签字：
与乙方关系：
身份证号码：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
协议书范文11
甲方：__________________身份证：________________________________________
乙方：__________________身份证：________________________________________
甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下：
第一条甲乙双方自愿合作经营__________和_________项目，总投资为_________万元，甲方以人民币方式出资__________万元，乙方以人民币出资________万元及技术和客户资源。
第二条本合伙依法组成合伙企业，在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合伙终至后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第三条本合伙企业经营期限为_________年。如果需要延长期限的，在期满前____个月办理有关手续。
第四条双方共同经营，合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人。
第五条企业固定资产和盈余按照取得的销售净利润的甲方_____%、乙方___________%的比例分配。
第六条企业债务按照甲方________%、乙方__________%比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。
第七条每年项目产品总销售利润的百分之十进行固定投入。销售利润分红，一年结算。
第八条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
第九条本协议一式贰份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。
第十条自协议签订之日起，乙方需要负责技术和市场开发及售后跟进，甲方负责管理及日常事务。
第十一条本协议有效期暂定三年，自双方代表(乙方为本人)签字之日起计算，即从__________年______月_____日至___________年______月_____日止。
第十二条争议处理
1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决;
2、如果双方通过协商不能达成一致，则提交仲裁委员会进行仲裁，或依法向人民法院起诉;
第十三条本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，如果不再继续合作的，退出方应提前三个月向另一方提交退出的书面文本，并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。
第十四条违约处理
如果一方违反本合同的任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损害。
第十五条协议解除
1、一方合伙人有违反本合协议的，另一方有权解除合作协议。
2、合作协议期满。
3、双方同意终止协优议的。
4、一方合伙人出现法律上问题及做对企业有损害的，另一方有权解除合作协议。
第十六条未尽事宜，双方可再协商补充协议，补充协议同等本协议有效。
第十七条本合同一式两份，双方各执一份，具有相同的法律效力。
甲方(签字)：____________________乙方(签字)：_____________________
____________年________月______日____________年________月______日
协议书范文12
甲方姓名：身份证号：
乙方姓名：身份证号：
为了相互忠实，培养夫妻感情，为组建家庭，协议双方在20xx年4月15日，就有关试婚关系存续期间（因协议人双方在结婚登记前试婚同居年。所以本协议中的“试婚关系存续期间”指的是从签订本协议书之日算起）的财产、子女抚养、老人赡养和特别事项
的处理及试婚后义务自愿达成如下协议：
一、财产：试婚存续期间,只要是协议人双方通过所有来源所获得的财产不论其对财产收益贡献的大小，双方均有平等的占有、使用、收益、处分的权利；
1、所有夫妻共有财产均归协议女方管理，协议男方拥有财产的支配权；家庭重大财务支出家庭会议决定，指超过万元以上的资产，需双方的孩子商讨同意。
2、双方对夫妻共有财产均不得监守自盗。
二、地位
1、在存续期间，协议人双方在家中拥有同等地位。
2、协议男方对家中的事情拥有决定权，协议女方拥有否决权；
三、债务
1、男方自愿赠予壹万元给女方偿还遗留下的债务。
2、试婚关系存续期间的一切债务均为双方共有债务。
四、子女：由于双方都有子女，双方应当平等对待子女，一视同仁。子女应当关心和孝顺父母，做到家庭和睦。对于未成年子女，协议双方共同抚养、教育。
五、老人赡养：赡养父母是中华民族传统美德，协议双方父母具有同等地位，享有同等待遇。
六、义务：
1、协议双方在家庭上的地位平等，应当相敬如宾，和睦相处，共同围绕家庭的稳定。双方有义务管理和养育对方孩子的义务。做到多付出，少谈回报，共同为组建新的家庭而努力！
2、为了保证女方的权利，男方自愿给壹万元做为保证金给女方。
3、如果协议双方发生下列情形，对方除可以要求解除试婚同居关系并全得双方存续期间的共同财产，在试婚同居关系存续期间的一切债务均为发生下列情形的一方独自负责：
（1）与他人同居或结婚；带关系暧昧的异性回家。
（2）在家庭内部使用显形暴力（身体上的）及隐形暴力（言语上、心理上及生理上）。
（3）遗弃对方。
（4）其他：
七、特别事项：如协议双方均未曾违背本协议各项条约，但因双方性格不合而解除婚约的情况下，财产与债务各分得一半。若同居满半年（含半年），保证金作为男方补偿女方的青春损失费；若未满半年，女方归还男方给予的保证金。此协议一式四份，双方和双方的成年子女各执一份。协议从双方签字之时起生效。
男方签名：女方签名：
男方子女签名：女方子女签名：
见证人签名：
签订时间：
协议书范文13
由双方协商协议如下：
第一条毕业生的工作地点：
第二条是研究生工作：
第三条毕业生帐户迁入地地址：毕业就业协议书
与用人单位的每月支付的报酬是：
毕业生到用人单位首次服务期限是：
毕业生到用人单位是否在本合同签订后的报告。
本协议需要用人单位的主管部门批准后成立
双方同意以下步骤来解决争端。
这个协议，纠纷，有争议的，但通过友好协商解决。
第二，协商不能达成协议，任何一方均向当地政府主管部门的毕业生就业申请调处。
三、调解不能同意的，毕业就业协议书可以向人民法院提起诉讼。
一方给另一方的违约行为的方式承担违约责任。违反合同约定支付违约金金额最高不超过20xx元。违约一方对另一方的同意，另一方签字盖章后方可以减轻协议。
其他的协议：
评论：毕业生与用人单位的意见：
签名：签名：
约会毕业就业协议书
与用人单位的主管部门的意见：
签字、盖章：
协议书范文14
甲方：（出租方）
乙方：（承租方）
根据《》中华人民共和国合同法及有关法律规定，为明确甲乙双方的权利和义务，经友好协商，就乙方租用甲方商务达成如下协议。以资信守：
第一章总则第一条：位于xx东路三森家具建材城为甲方合法经营场所。第二条：乙方自愿与甲方在本协议第一条所指定的经营场所内进行专柜租营经营。第三条：甲、乙双方各自承担在该商场内经营风险，并享有相应的经营收益。
第二章房屋状况及租房限期第一条：乙方租用商场座号（面积平方米），经营产品，品牌的商品。第二条：租房期限自年月日至年月日。经营有效期限满，根据市场价位。乙方在同等条件下，优先享受继续租赁的权利。第三条：租房费总计为元。注：，房租在租房期的前一个月付清。第五条：水费、电费、采暖费、物业费等费用乙方自理，按规定时间缴纳。物业管理费元/月/平方米，按商场公告时间缴纳。第六条：甲方商场内座号（面积平方米）上下两层商服房地面、两个卫生间、墙面、卫生洁具、楼梯踏步，甲方已负责铺设完工。第七条：乙方应合理使用租用房屋及附属设施，因使用不当造成损坏的，乙方应及时修复或予以赔偿。如改变房屋的内部结构、装修或设施对房屋结构有影响的设备，其设计规模、范围、工艺、用料等方案均应征得甲方书面同意后方可施工。
第三章经营范围、销售第一条：双方约定，乙方在商场内按下面约定范围经营。商品名称：品牌名称：生产厂家：备注：乙方受生产厂家委托，在本商场独家经营的品牌受商场保护。超出规定范围经营，应取得甲方书面同意，未经甲方同意，甲方可追究乙方责任并有权解除协议。第二条：本合同订立时，乙方应向甲方交纳产品质量及信誉保证金元整，同时作为本协议的履约定金，协议终止后满一年，无违约行为或经济责任的，甲方全额返还。乙方同时承诺：自愿用其经营货物作为本协议的履约担保。第三条：甲方根据法律、法规及政策，指定卖场各项管理制度，并按有关制度以乙方的经营活动和营业员进行统一管理，对经营业产品进行监督和检查。
第四章权利和义务第一条：乙方有下列情形之一，甲方有权变更或解除协议：1、擅自改变场地使用性质或经营范围不报甲方备案的：2、擅自转让场地或与第三方合作经营未向甲方书面申请的，或利用场地从事非法经营活动的；3、采取不正当竞争手段，严重影响其他商户正常营业的；4、经营期间连续七天以上无营业人员，不正常经营的；5、自签订合同之日起，不按规定进场装修的，或有意拖延上货时间，给甲方造成损失的；6、在经营过程中更换商品不得与本区域的商品种类不一致，7、乙方必须配合甲方服从三森家具建材城的管理制度。第二条：乙方应及时向甲方缴纳合同约定的各项给用。逾期不得超过五天，甲方有权每天收取每月租房费30%的违约金；超过五天的，甲方有权在质量保证金中扣除拖欠的费用和违约金。第三条：甲、乙双方不得随意变更或解除合同。若因其他原因需要变更或解除的，应提前十日通知对方，双方可协商解除，另行订立补充协议。第四条：任何一方要求变更或解除协议的书面要求后，应在十日内作出书面答复。第五章其他第一条：本协议未尽事宜，双方可协商补充协议，与本协议具有同等效力。第二条：本协议执行中发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成可向本协议履行的仲裁委员会申请仲裁，因此发生的仲裁定费、律师费、签定、评估费用等由败诉方承担。第三条：在合同附件两份，是合同的有效组成部分。第五条：乙身份证复印证，厂家营业执照和授权书复印件、安全防火责任书等系本合同的有效附件。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自签字盖章之日期生效
附件：1、安全防火责任书；2、商品质量责任书；3、清场管理办法；
甲方：
乙方：
委托代理人：
委托代理人：
____年____月____日
协议书范文15
案情简介：
申请人李某于20xx年8月到被申请人甲公司处工作，保安岗位。李某在工作期间，因为其岗位特殊性需要，一直执行工作24小时，休息48小时的工时制度。20xx年4月，甲公司欲将后勤服务外包给某物业公司，遂与李某协商解除劳动关系。20xx年4月24日，甲公司与李某达成协议，甲公司一次性向李某支付各种款项共计8000元，同时还约定，李某不得再以劳动报酬、经济补偿、福利待遇等理由向被申请人提出任何理由。20xx年4月27日，李某收到甲公司支付的8000元人民币。后李某与物业公司签订劳动合同，被派遣至别处继续工作。20xx年3月，李某提起劳动仲裁，要求甲公司支付赔偿金及加班费。甲公司认为，双方之间劳动关系的解除是双方协商的结果，甲公司已向李某支付了全部经济补偿，双方之间不再有任何劳动纠纷。
申请人请求：
1.被申请人甲公司向李某支付违法解除劳动合同的赔偿金；
2.被申请人甲公司向李某支付工作期间的加班费。
处理结果：
驳回申请人全部仲裁请求。
争议焦点：
1.甲公司与李某之间就解除劳动关系达成的协议是否合法有效；
2.劳动人事争议仲裁委员会能否直接撤销协议。
评析：
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定，“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议”。本案中，甲公司与李某就解除劳动关系进行协商调解，系法律赋予双方之间的权利。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，“发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。”本案中，双方当事人已就争议协商达成协议，并且甲公司已实际履行了协议书中约定的给付义务。
当前，对劳动争议中双方自行达成的协议进行规范约束的政策性文件主要有《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》，其中第十条明确规定，“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支
持。”从上述条款可以看出两点：第一，当事人请求撤销，需有证据证明该协议存在重大误解或者显失公平请求，以及协议违反法律、行政法规的强制性规定，或者存在欺诈、胁迫、乘人之危的情形；第二，协议能否撤销，决定权在人民法院，当前法律法规及规章制度并未赋予劳动人事争议仲裁委员会撤销上述协议的权利。显然，本案中，李某如认为该协议无效，需首先向人民法院申请撤销，然后再申请劳动仲裁主张相关权益。
启示与思考：
从本案来看，至少有两个问题值得探讨：一是仲裁委员会是否应当受理此案？二是如何引导双方当事人达成规范性的调解协议？
关于案件受理问题，仲裁委员会显然是根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第五款规定予以受理。因该案中，被申请人已经与申请人就解除劳动关系达成了一揽子解决方案，并且被申请人履行了协议中约定的支付。申请人仲裁主张的前提应是调解协议被撤销，因此应告知申请人在有证据证明该协议存有可以被撤销的情形时，引导其去人民法院申请仲裁，然后来劳动仲裁立案受理。
如何引导双方当事人自行达成规范性的调解协议，劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同后，就经济补偿问题签订协议，协议中可明确告知国家法律法规对经济补偿的计算
方法和计算标准，劳动者明知协议所约定的补偿金额与法定标准有出入仍自愿同意签订协议的，即使补偿的标准及数额低于法律或法规规定，应当视为劳动者对自己权利的自行处分，劳动者按协议领取经济补偿金后反悔的，应当承担不利后果。
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