年会发言稿

时间:2021-12-18 15:00:53 发言稿 我要投稿

年会发言稿精选15篇

  在不断进步的时代,我们都可能会用到发言稿,使用正确的写作思路书写发言稿会更加事半功倍。还是对发言稿一筹莫展吗?下面是小编为大家收集的年会发言稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

年会发言稿精选15篇

年会发言稿1

各位驴友,各位朋友,各位兄弟姐妹们,大家好!

  20xx新年的钟声即将敲响,xx户外成立半年来,半年的风风雨雨,半年的欢声笑语,在这里只有快乐、只有忘我,没有忧愁;20xx我们一起度过,20xx我们也将一起走过,谢谢大家长时间对xx户外的支持。在这新年到来之际,让我们一起挥手20xx,展望新的20xx。

  xx户外是一个充满着热情的团体,也是一个互助互爱的大家庭,这半年我们户外大家一起见证,一起携手。在这里有阳光与沙滩,在这里有高山与流水,我们一起走过了很多。回顾曾经,展望未来。今天我们相聚在这里,召开我们xx户外首届年会。在此对今天到场的各位领队、各位驴友、各位朋友和支持xx户外的各界朋友表示衷心的感谢!谢谢你们! 在20xx火热的7月,xx户外诞生了!

  短暂的半年我们迅速成长,从几个人发展到今天的1500多人。半年出行1600多人次。在此我代表对认可,支持,帮助xx户外的所有朋友、驴友、领队再次表示由衷的敬意和感谢,希望你们继续关心、爱护、支持,并愿xx户外越来越好!

  我们xx户外推崇把登山作为一项大众化健身运动,为热爱户外活动的朋友提供交流、了解和参与的机会及空间。我们提倡亲近自然、享受户外。我们倡导乐观向上、平等互爱、增进有情、热爱生活、文明、愉快的生活太度。倡导磨练意志、强健体魄、挑战自我的积极进取精神。倡导了解历史、关注人文、探索地理、广闻博采的旅行方式。倡导环保登山、从我做起、放飞心情、快乐你我。喜欢户外、信仰自然、超越自我、让心有所向、生活在别处、永远在路上......在一声声的欢歌笑语中。洗礼我们共同的心灵。不要说我们相见恨晚,年轻的心使我们逍遥。不要说我们已到中年、老年,我们更加珍惜今天。

  朋友们,我们乐翻天户外在20xx年将会开辟更多更好的路线,有:AA一天的休闲、穿越路线;AA长线的野外扎营路线如:鳌山、鳌太、大寺、鹿角梁、大东梁等;以及国内的AA驴游路线如:西藏、青海、大坝、日照、漓江、丽江、香格里拉、西岭雪山、神龙架等。户外店的装备会更加物美价廉,品种会更齐全。各项工作会更科学、更规范。在今后的成长道路上,可能还有这样或那样的困难。但是我们有理由相信,有今天在座的各位的大力支持,呵护,有个位的鼎力帮助,一定能克服各种困难,逐渐成长起来。拥抱明天,走向辉煌!

  祝:我们所有的驴友、朋友们身体健康,家庭幸福!愿我们的友谊象母亲河,黄河水川流不息;象大海,奔腾汹涌,包容我们生活中的万般酸甜,千般苦辣;象春花秋月,温情永在,长相依,永眷恋。快快乐乐过一生,开开心心一辈子!谢谢大家!

年会发言稿2

各位老师:

  大家上午好!

  昨天是新年上班第一天,老师们都会习惯性地问一句:“元旦这几天在干什么呀?”我笑着说:“在做梦!”是的,新年伊始,我们每个人都会编织自己的梦,梦里是无限的遐想,更有美好的憧憬。记得14年前,我带着19岁的梦,跨入了科学的神圣殿堂,从此开始编织自己的科学之梦。

  我刚走上三尺讲台,就与科学结下了不解之缘。还清晰地记得到学校报到的第一天,校长和我说的一句话:“学校里缺个自然老师,你去上自然课吧!”自然课?我刹时蒙了!自然课怎么上?

  毕竟对于刚从师范毕业的我来说,“自然”太高深玄妙了,语文、数学嘛!小学到师范受了12年的熏陶,我想想也能撑得住;“自然”嘛!我耳濡目染的是小学老师照本宣科,初中老师习题轰炸,要我上自然课真的是毫无头绪,一片茫然。怎么办?惟有拜师学艺,修炼内功,今天在座的许多老师都曾无私地帮助过我、指导过我,在这个幸福的大家庭里我才始终陶醉在科学的梦幻之中。

  就这样,一锤定音,我在朦朦胧胧中叩开了科学的大门。从自然课到常识课,再到科学课,伴随着新课程改革,一走就是十四年,酸甜苦辣,千般滋味在心头。刚上自然常识课时也没有什么新理念,平时就是和孩子们一起做做实验,玩玩游戏,一起探索自然的奥秘,每节课也上得有滋有味。在1995年的时候我们学校率先购买了2台386的多媒体计算机,当时觉得挺新鲜的,就买了些电脑书,在那里依葫芦画瓢,后来兴起多媒体辅助教学,就开始做课件,结果一发不可收。家里没有电脑,双休日、假期就窝在电脑房,即便捧着个快餐盒,也还在电脑里淘宝。功夫不负有心人,我们制作的课件获奖或出版15次(其中全国级1次(一等奖)、省级12次(其中一等奖2次、二等奖3次)、市级11次、区级10次)。课堂上有了精美课件的辅助,孩子们的学习兴趣更大了,我的教学信心也更足了。

  紧接着问题又来了,我渐渐地感觉到我的课堂喂不饱那群天真活泼的孩子了,面对孩子们一双双充满希冀的、求知若渴的眼睛,我焦急万分。直至看到这样一个故事,我才明白自己还要做些什么。

  从前,有两个和尚住在东西山的庙里,每天早晨,他们都会准时到东西山之间的小溪挑水,日复一日,时间在挑水中不知不觉过去了五年。突然有一天,乙和尚没来挑水,第二天,乙和尚仍没来挑水,一连一个月都没见乙和尚,甲和尚很担心,以为乙和尚生病了,就去探望朋友。当甲和尚看到自己的朋友时,不禁大吃一惊,因为乙和尚神采奕奕,精神焕发,正在指导众人打太极拳,根本不可能是个病人。他好奇地问:“你已经一个月没有下山挑水了,难道你们可以不喝水吗?”乙和尚说:“来来来,我带你去看看。”随即便带着甲和尚来到庙的后院,指着一口井说:“这五年来,我每天挑完水,做完份内的工作后,都会抽空挖这口井。即使有时很忙,也能挖多少算多少,最后终于挖出了水。现在,我就不必再下山挑水了。”甲和尚恍然大悟,觉得自己真是没有长进。

年会发言稿3

尊敬的各位合作伙伴,亲爱的朋友们:

  大家下午好!笙歌辞旧岁,鞭炮迎新年!伴随着努力拼搏的欢乐与艰辛,我们走过了不平凡的20xx年,迎来了充满希望和挑战的20xx年。值此新春佳节来临之际,我谨代表xx的领导班子,向为xx发展做出杰出贡献的全体员工致以新春的问候和美好的祝福!

  路是我们用心走出来的,在没有向导的摸索前行中,不管是谁都会走弯路。在过去的一年里,我们面临过外部市场竞争激烈等困难,有喜悦,也有徘徊,有失败,也有成功。但面临困难时,大家能够心往一处想,劲往一处使,为xx健康快速发展付出了艰辛的劳动、辛勤的汗水。我知道,大家在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,有时是超出我的估计和想象的。在此,我真诚感谢与我一路走来的每一位员工,感谢你们的信任,是你们的努力和坚持赢得了xx经营业绩稳步上升,品牌和影响力的显著提高。

  回首过去,我们健康的走出了20xx年,这就是我们的胜利;展望未来,我们必须在总结中不断的稳步前行。

  新的一年孕育着新的希望,蕴藏着新的辉煌!我希望我们每一位员工对工作都充满激情。这种激情,首先源自对这份工作的热爱。对工作充满激情的人,会自发地产生责任感,这种责任感会使我们把工作看成是一种锻炼,把困难看成是机会,是挑战。其次,我们要继续发扬团队合作的精神,希望我们团队中每个人、每个部门在合作时,都能站在一个共同的立场来思考和解决问题,以宽容和相互理解之心对待合作中的不同意见,携手共进。最后,希望在激烈的市场竞争中大家能够积极培养执行力,这是必须是贯彻到点点滴滴的细节上,贯彻到执行的速度上。只有这样才能让我们更加紧密的团结起来,开拓创新、以更昂扬的斗志,更积极的姿态,更坚实的步伐,续写新的篇章,共铸新的辉煌。

  祝愿xx的明天更加美好!

  最后,预祝大家春节愉快,合家欢乐,万事如意!谢谢!

年会发言稿4

尊敬的领导、亲爱的同事们:

  大家好!

  今天是咱们xxx公司一年一度的年会哈,所以相信大家此时一定是迫不及待地想开始接下来的活动了,不过大家先别急,还有一些流程还没走完呢,比如说让我来说说自己对公司的看法和感受。我先来自我介绍一下吧,我是咱们公司xxx部门的一名员工,之所以能站在大家的面前进行发言,主要是领导和同事们对我的信任和看好,在平日的工作中我准时上班,认真处理好自己的工作任务,整体来说工作表现还行,所以领导们这才派选我作为员工代表进行发言,这让我深感荣幸啊,我也不说太多客气话了,接下来就进入正题了。

  我来到咱们公司已经有几年的时间了,在这里我见证了公司的发展和壮大,想当初咱们公司还只有十几名员工,但如今已经发展成为了拥有上百名员工的中小型公司了,这得感谢全体员工们的共同努力,所以大家此时此刻应该给自己鼓一个掌先!另外咱们也得感谢公司的诸位领导们,要不是他们决策有方,那么我们也没法取得这么大的进展,所以咱们也再给领导人们鼓一个掌!我在这里也要特别表扬一下我的领导xxx,他在我进入公司的时候就一直带领着我,帮助解决了不少工作上的难题,让我的学识和业务能力得到了不小的提升,所以我在这里得为他再鼓一次掌!

  新的一年就要来临了,在此时节回首过往的工作时,会让我们感到一丝丝的恍惚和欣慰,我们辛勤工作了这么一整年,终于得到了回报,如今咱们公司的发展已经走上了正轨,而且发展的速度也是在稳步提升中,相信在新年里我们能再接再厉,取得更为辉煌的业绩。大家也可别忘了提升自己的个人能力啦,毕竟公司的成长可是和员工们有着密切的联系的,所以我们得做到与公司共成长才行!

  最后,我就要提一提年会活动的准备了,今天的年会啊,咱们公司可是下了大功夫的,不仅选择了在这所豪华的酒店里举办,而且还为咱们这些员工准备了诸多的礼物,相信在接下来的活动中,只要大家表现足够积极,那么你一定就能得到一些奖品的!此时此刻的我早已经想接手接下来的活动了,所以我的发言就到此结束了,希望大家在接下来的活动中能玩的开心尽兴,忘记生活中的烦恼和忧愁!

  谢谢大家!

年会发言稿5

各位领导、各位嘉宾、各位同事:

  大家下午好!

  今天,我非常荣幸地被授予20的荣誉称号,在此,向各位领导和同事表示诚挚的感谢。

  同时,感谢何先生、苏先生、李先生的栽培,感谢叶先生对我们整个团队成员的关心和配合,感谢公司全体员工的认可。谢谢你们!

  在这一年里,我们与全体员工一起,在不同的岗位上努力工作,为公司的发展壮大做出了奉献。无论是机械设计还是自动控制;无论是现场调试还是电气安装;无论是仓库管理还是机加工;无论在显微镜下还是在反应釜里,所有的员工都被留下了硬水。

  公司成立之初,我有幸加入这个团队。在过去的几年里,我没有为公司做出很大的贡献,也没有取得值得炫耀的可喜成绩。我只是尽力做好自己的工作,尽快完成每一项任务,总结自己的经验,从中吸取教训,在失败中成长。

  被选为优秀员工让我们感到自豪和光荣,这证实了我们工作的进步和成就。同时也是一种动力,促使我们更加努力、更好地完成每一件事,为公司创造更大的效益。

  荣誉属于昨天,重要的是今天做什么。新的一年,我们将不辜负领导的期望,戒骄戒躁,严于律己,发扬团队精神,与所有同事一起努力奋斗,再接再厉,争取更大的成就,携手共创公司更加辉煌的明天。最后,祝大家新年快乐,身体健康,万事如意。

年会发言稿6

领导和同事:

  大家好!

  请原谅我用这种不标准的普通话向你汇报。

  很荣幸有这么好的机会站在这个平台上,代表深水部发言,简单说一下我自己在x公司的一点点。

  我的演讲主要分为三个部分:回顾我在x的旅程,分享我在x的收获,感谢x让我成长。

  第一部分,回忆xxxx。

  刚踏入xx时,我才工作了两年,对海工这个行业什么也不太懂什么也不知道,这时x给我们提供了良好的学习氛围,我们不定期的举行培训,学习成了我们工作和生活的一部分,通过不断的学习强化自身素质,我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要,才能够出色的完成任务。

  x是我职业生涯的第二个公司,很高兴也很幸运能加入这个年轻的大家庭中,伴随着它的成长,并见证着我的成长。来这公司已经快三年了,大大小小的项目也已经经历20来个了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每个项目的执行过程中,通过领导的指点、同事的分享,总能收获到自己想要提高的经验或者知识,对自己的完整的知识体系的建立起着很重要的作用。

  第二部分,分享自己在x的收获

  当今的社会日新月异,信息的更新传递越来越快了,特别是我们这些依靠着技术吃饭的工程师来说,挑战也就更大了。每天对着如此大量的信息,如何进行有效的过虑,在最短时间内吸取自己的需要,以保证顺利的完成工作,提升自己的工作效率与质量,以上的种。种都是很有挑战性的工作,需要我们用自己的聪明才智去找一条自己合适的路来走。

  在x的三年工作中,通过各类型的项目锤炼,渐渐的总结出了一个体会,可以用一句简单的话进行概括:知识是能力的基础,思考是行动的先导。一个人的能力取决于知识、思考、行动的相互作用,其中思考是最为关键的。今天,任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美。

  以上我说的这段话,在无数的场合中我们也曾听领导说过,做人做事要有自己的思考和判断力。x总曾经在我们的部门周会上说过,希望我们年轻的工程师每天都能花上个5分钟对自己的一天的事情进行回忆总结,这样对我们的成长是有莫大的好处的。

  在信息的收集与整理上,我也总结了一套比较适合自己的小秘诀,主要是由4个过程串连起来:收集、学习、思考、输出。

  收集,就是通过各种手段进行相关项目需要的资料进行收集,可以通过同事、朋友、以及网络等。在这个阶段,我们会收集到大量有用无用的信息,我们需要对这些信息进行一个大概的浏览,并把自己觉得的重要信息进行记录,以备以后可以再次查询。

  学习,就是在收集的阶段上,对已经有的信息进行一个全面的处理,把和自己相关的信息进行整合记录。在学习的过程中,一定要对自己觉得重要的资料进行仔细的阅读,并把关键的部分作好自己的心得体会,切记一知半解的情况出现。

  思考,是我觉得最重要的一个过程。任何的知识或者经验,没有经过自己的思考,没有储存在自己的脑海中,在时间的长河中,会很快的就将这部分的知识洗刷干净。并且我们在阅读资料的时候,我们会看到各种各样的观点,当我们理性的分析这些观点的时候,我们会得到这些观点是正确的还是错误的结论。但是当我们用感性的方式重新将所有的观点杂糅到一起时,我们会得到一种新的、超越所有观点的结论。我将这种过程看做真正的思考,每当经过这种思考,我的思维水平就会有大幅度的提高,我的眼光也不会仅仅局限于书中人物的观点了。思考的结果将成为我灵魂的一部分。

  输出,就是通过我们的完整思考,我们将自己思维中的结果用自己的语言,文章等手段进行与他人的分享。我们在做一个项目的过程中有中期检查和最终审查,这些就是需要我们用自己的语言和辅助工具进行我们的成果的输出。但并不是每个同事都能在这样的场合进行PPT讲述,那我们就需要自己在平时多给自己训练的机会。首先通过交谈,你可以将你思考的成果与他人分享;独学而无友,则孤陋寡闻也。其次通过写作,你可以把你思考的结果整理加工,以文字的形式记录下来,为以后的思考作参照。最后通过制作PPT,并自己尝试着去完整的叙述。

  通过这四个步骤的加工润色,任何信息都会被你吸收利用,成为自己头脑的一部分。

  第三部分,感谢x让我成长

  我深深感谢公司的成长让我在海工的行业中得到如此一个珍贵的磨砺与成长的机遇;感谢x总监对我工作的支持及教导,并给我如此多机会去展现自己;感谢x专家给了我很多在专业中的建议;感谢x老师在配管与总体方面对我以来的教导;感谢公司的同事在我做项目中对我的支持;特别感谢深水部的同事,在这么两年工作时间内,由于有了你们的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的这么多困难的项目;在这里,我非常感谢公司的x,他是我进入公司时的第一个项目经理,在他的手下干活,无时无刻不感觉到他的那种严谨的工作精神和敬业的工作态度,当我不懂的时候他会非常乐意的指点我提示我应该怎么努力学习并解决困难,并时刻告知我在这个行业中得小心谨慎的做好自己的设计,别让自己的一时疏忽给别人造成了一辈子的影响,任重而道远。

  谢谢大家,我的讲话完毕。

年会发言稿7

  20xx年过去了,回首郡琳酒店3年多以来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今天,我想感谢和郡琳酒店一路走来的每一位员工,感谢你们的信任,是你们的努力和坚持,让郡琳酒店在宣汉酒店业内崭露头角,取得今天这样的成绩。

  我还记得20xx年酒店开荒的时候,有这样一位员工,当时在打扫卫生的时候不小心把手划破了,流了很多血,我看到他的时候,他正在用旧布包扎伤口,我让他先别干了,回去休息一下。他对我笑笑说:“没事,小伤口,轻伤不下火线。”说着又挽起袖子干起活来了。说实话,当时,我真的是很心酸!很心疼!我知道在郡琳酒店,还有许许多多这样的员工,为了工作,主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,一年365天没有几天可以合家团聚。

  很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲和自豪!”

  作为一名郡琳人,我希望你们每个人对工作都要有充满激情。这种激情,首先源自你对这份工作的热爱。我们很难想象,一个不热爱工作的人,怎么可能主动积极地去工作?怎么可能把工作做得好?只有热爱工作、对工作充满激情的人,才会自动自发地产生出责任感,这种责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的,后者是被动的。举个例子:销售部收到一份客户订餐或者会议订单,把它拿到相关部们,相关部们的负责人说,这样,你让这个客户打电话给我吧!咋听起来,好象没有什么问题,挺正常。但相关部门说这个话的人,他的工作一定不是主动的。主动工作的人会说:“好的,你把他的电话给我,我来和他联系。”这就是主动工作和被动工作的区别。被动工作时间久了,会形成压力,这种压力容易使人的身心倦怠,对工作产生厌烦的情绪。而主动工作的人会乐在其中,因为他把工作看成是一种锻炼,把工作中的困难看成是机会,是挑战。

  其次,我想要求我们每一个郡琳人都要有团队合作的精神。这让我想起,我们小时候都玩过的一个运动——接力赛。大家都知道,在接力赛中,交棒是一个至关重要的环节,它直接关系到整个比赛的输赢。因此,在中途交棒时,把棒递交给下一个队友的人,他一定会考虑:我要怎样把手里的接力棒递出去,可以方便地、顺利地让我的队友接到。同时,准备接棒的人也一定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完美地合作,才有赢的可能。其实,我们每个人,每个部门,就好比是这个队伍中的一员。而我们酒店,就好比是站在接力赛跑道上的参赛队,谁合作得好,接得稳,跑得快,谁才能拿第一!目前,我们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。那么,我希望,我们每个人、每个部门在合作时,都能站在一个共同的立场来思考和解决问题。如果在合作中意见不统一,发生了不愉快或小摩擦;我希望,我们都能有一颗宽容之心。

  此外,还有很重要的一点,就是执行力!这是目前现代企业界里一个很流行的词。那什么叫执行力呢?我认为,执行力就是把企业战略转化成行动的能力,这一点我认为中国人民解决军做得最好。执行力不是仅靠聪明就可以做到的,它必须是贯彻到点点滴滴的细节上,贯彻到执行的速度上。

  我要告诉大家,酒店行业是一个日趋成熟和规范的行业。也就是说,我们的客户越来越成熟,我们的竞争对手越来越成熟。这就意味着酒店的利润会越来越低,我们只有不断的开拓创新,才能在今后的激烈市场竞争中取得更好的成绩。

年会发言稿8

尊敬的各位领导、各位来宾、各位同乡:

大家下午好!

  今天,我们欢聚在上海皇冠假日酒店,成功召开了上海商会第二届会员大会,会上选举产生了新一届商会领导班子。在此,我代表XX市委、市人大、市政府、市政协向大会表示热烈的祝贺!向莅临会议的各位领导、各位来宾表示诚挚的感谢!向在上海工作和创业的广大乡亲致意亲切的问侯和良好的祝愿!

  勤劳勇敢的溧阳人凭着勤劳质朴、坚韧不拔、负重拼搏的精神,走出溧阳,接轨上海,融入全国,走向世界,在越来越广阔的舞台上实现着人生的价值、书写着创业的故事、谱写着成功的篇章,取得了令人瞩目的成就,不仅为上海做出了积极的贡献,而且为家乡争光添彩,赢得赞誉。

  溧阳上海商会在成立的三年中,商会各项工作年年有进步,三年跨了三大步。首先,服务会员至上的理念非常正确,在为会员服务中的措施也非常到位,做到了想为会员所想,急为会员所急,行为会员所行。如为会员提供投融资服务;如为会员提供企业管理服务;如整合、利用商会在沪溧两地各种资源,积极主动为会员企业提供法律服务、政策咨询、业务攻关、合作协调、企业升级帮助;如创建文化交流平台,为会员提供健康、文明、高雅的文化场所和机会;如逢年过节,少不了对会员的问侯。所有这些,体现了商会就是一个

  大家庭,在这大家庭里无时不在,无处不在地体现家的温暖和关爱!第二,采取考察与培训相结合、会内与会外相结合、走出去与请进来相结合上、组团活动与商务合作相结合的方法,举行各种活动,增进了交流,联络了感情,促进了合作,提升了活力。第三,积极倡议全体会员自觉地把个人富裕与会员共同富裕结合起来;把遵纪守法与弘扬社会道德结合起来;把发财致富与力行社会责任结合起来;把自身发展与上海和家乡发展结合起来。并连续三年开展“比目标,看进步;比管理,看规范;比服务,看满意;比创新,看特色;比效益,看发展”为内容的“创业、创新、创优”的五比五看三创竞赛活动,这既促进了会员企业的物质文明和精神文明建设,又激发了会员“致富不忘家乡,自觉履行社会责任,乐善好施从我做起”的激情和热情。第四,能够充分利用商会的平台,做好沪、溧两地的社会、经济、文化等交流与合作;发挥商会会员中 的沪、溧两地的党代表、人大代表、政协会员的作用,积极向两地政府进言献策;利用一切机会与条件,为家乡招商引资献计献策,推介溧阳投资环境,邀请客商去溧阳考察与项目洽谈,参于市政府和有关镇区在沪举办的招商引资和投资环境推介会等等。第五,自觉做好自身建设。领导班子具有开拓创新精神、团结合作的工作作风,秘书处思路清晰,处事果断,执行力强,工作中体现团队精神。

  三年来,你们的付出、你们的努力、你们的奉献,为大上海和溧阳建设作出了贡献,也为所有溧阳人争得了荣

  誉!值此,我代市XX溧阳市委、市人大、市政府、市政协及溧阳78万父老乡亲向你们表示祝贺和感谢!同时,借此机会,对溧阳上海商会寄予以下四方面期盼:

  一是宣传家乡,推介溧阳。溧阳上海商会的成员都是从溧阳走出来的商界骄子,对家乡有着特殊的感情,又长期奋战在改革开放的前沿阵地,接触领域广,社会交往多。希望商会的全体成员能够充分利用自身的资源优势,不遗余力地宣传溧阳、推介溧阳,进一步提升溧阳的知名度和美誉度。

  二是提供信息,出谋献策。当今是信息时代,谁掌握了前沿信息,谁就能赢得竞争的主动权。大家置身于现代化国际大都市,通过多年的努力,在成功开拓了自己事业的同时,拥有丰富的人脉资源,了解国内国际的各种市场信息。请大家今后能多为家乡搜集信息,传递资讯,为市委、政府的决策献计献策。

  三是牵线搭桥,争取资源。溧阳新一轮跨越发展,最缺乏的是科技、最需要的是项目、最期盼的是人才。为使项目引得进、人才留得住,市委、市政府出台了一系列优惠措施。衷心希望大家利用自己的人脉关系,帮助政府引进人才、技术、资金以及项目,为家乡的发展添砖加瓦。

  四是回乡兴业,共谋发展。溧阳资源,非常丰富;家乡父老,勤劳纯朴;投资环境,优越宽松。希望大家以商会为平台,既有闯荡天下打拼的激情,又有回归故里置业的打算。 市委、市政府将以最大的诚意,努力为回乡创业者和外来客商创造更优越的条件,营造更优良的环境,提供更优质的服

  务,以实现互利共赢,共同发展。

  各位嘉宾、各位乡亲,家乡是我们共同的思念,溧阳是我们共同的家园。让我们携手并肩,一起为家乡美好的未来,共同努力!

  衷心祝愿溧阳上海商会事业红火、工作圆满!祝福在沪溧阳籍乡亲阖家安康,事业辉煌!

  谢谢!

年会发言稿9

  尊敬的各位领导,亲爱的各位同事,你们好!

  很高兴能够拿到优秀管理者这一奖项,真心的感谢大家!因为这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉,更是代表了公司领导对我,以及我所在团队在过去一年里工作成果的认可,感谢各位同事一年来对我工作的的无限支持和理解,谢谢!

  公司是个大家庭。在这里百花齐放、百家争鸣,我是20xx年8月来到公司的,五年多的时间,在华莱士这个大家庭里工作、学习。从最初开发部的一名普通员工,到今天公司的一名基层管理者;从最初的一名愣头青,到今天可以独档一面的我;从最初的单身贵族,到今天已为人父的我,尽管有付出,但我的收获更多,提升更大。我的每一步前进,都饱含了上级领导的提携、同事们的帮助。

  有人问我,你为何如此幸运,在华莱士收获了这么多?我想了很多,却没有贸然地答复。我也不知道原因,我只知道,每个人不论在哪里,干什么,只有在一个稳定的平台上,兢兢业业的工作,持之以恒,并怀着一颗感恩的心,那么一个人离成功也就不远了。

  走下台去,一切将从头开始,20xx年,我将更加努力工作,按照公司的要求,带领我的团队,不辜负领导对我的信任,同事对我的支持。同时真心地期望与在座的各位一道在襄阳松青投资管理公司一起成长、一起发展,一起走向更大的成功。

  20xx年,祝我们襄阳松青投资管理公司基业长青,蒸蒸日上,财源广进,羊年大吉!

  谢谢大家!

  蔡欢欢

年会发言稿10

尊敬的各位嘉宾、全体员工

  大家晚上好!

  今天我们在这里欢聚一堂,喜迎20_年新春的到来。首先,我谨代表公司,向百忙中抽空来参加年会的各位来宾表示衷心的感谢和热烈的欢迎!

  正是因为有你们的鼎力支持,才有我们公司的今天;同时,也向辛勤工作的全体同仁表示诚挚的敬意和由衷的感谢,正是因为有你们的辛勤付出和无私奉献,才使得我们公司的发展一路向前。

  新年新禧,万象更新,值此新春来临之际,我谨代表公司,祝愿大家在新的一年里:身体健康、工作顺利、合家幸福、万事如意!

  即将过去的20_年,是公司稳健发展的年。在国内外经济形势发生重大变化的情况下,公司上下秉持着“进取、团结、创新、感恩”的核心价值观,使公司展现出积极进取,团结一心,敢于突破,心存感恩的良好工作氛围,管理水平逐步提高,员工工作技能也得到提升,使得各项经营指标基本得以实现。在此,我再次深深感谢各位同事长期以来为公司所付出的辛勤与努力。盘点过去、展望未来。

  在新的一年里,我们将面临更大的困难与风险,当然,这也是我们的机遇和挑战。我们要抓住机遇,全力以赴,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大营销力度,提高生产产量,改善产品质量,争取在市场份额取得更大的突破,从而掌握更多的市场主动权。

  对此,我对大家充满信现在和未来,xx公司都将遵循_行业发展客观规律,携手业界各方翘楚,精诚合作,共创双赢。“使公司成为_领跑者的企业愿景是我们前进的指明灯,“致力于为消费者提供心灵的乐享、方便和丰富的生活”是_公司给予客户的郑重承诺,也是我们_公司的使命。

  我相信20xx年,在公司管理层的正确决策和领导下,在全体员工团结一心的努力之下,一定会以开拓创新,团结进取的精神面貌,在新的一年以新的姿态,谱写公司发展新的篇章。

  最后,再次祝愿大家在新的一年里:身体健康、合家快乐、心想事成、新年共赢。

  谢谢大家!

年会发言稿11

亲爱的员工同志们:

  大家下午好!

  在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞未来”主题年会。

  首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

  谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

  回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

  相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《销售》、《考核政策》、《管理》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好像有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的.行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程,其实我本人也不喜欢改变,所以我非解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。

  我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。

  首先,我要向大家强调的是,艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

  自董事长在20xx年11月正式进入SLA药业,历经10年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收入从不足**万元提高到**亿元,翻了**倍,这里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

  数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。**亿元是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了SLA药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

  十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放SLA,到组建OTC队伍、执行PSA计划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司一直处于组织变革、营销变革之中。“变”促进了SLA药业(前北大药业)的发展,在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应该切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的能力才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。

  我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。在座的每一位营销同仁都要清醒意识到改革已经开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会掉队、甚至会被淘汰。

  我相信,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中集团崭新的篇章。

年会发言稿12

各位领导、各位同事:

  大家好!

  经过XX项目组上下一心的共同努力,XX以半年243套的销售佳绩,位居句容房地产市场20xx年上半年销售排行榜首位,作为XX一名普通的销售人员,倍感自豪的同时,也深知XX能取得如此羡煞旁人的成绩,绝非偶然而是源自公司一直贯彻执行的"客户至上,服务为本"的经营理念。

  楼盘销售人员是企业形象和信誉、楼盘的品位与质量的门户,是楼盘与用户之间的桥梁和纽带,我们向顾客提供信息、提供服务,了解顾客对自身需求,作为和客户直接沟通的销售人员,此时对客户反馈信息把握的精准度就显得尤为重要,因为公司领导的一系列决策的根据都来源于我们一线销售人员的反馈。20xx年4月12号,XX业主常州天目湖欢乐一日游活动,正是在征求了众多业主的意见后才予以实施的,取得了良好的社会口碑效应。

  一位房地产销售人员应该是半个地产专家,这一点从XX销售人员进场后,公司在房地产政策、房地产专业知识和礼仪培训等方面不遗余力地培训可以得到佐证。首先要对楼盘地地品位、文化、规划、景观、设计、风格、结构、户型、面积、功能、朝向、便利、价格、公建设施、设备、社区管理、社区文化等等,这是从事售楼工作地基础,同时楼盘地销售人员还需对周边环境、城市规划、基础设施、发展趋势等有清晰地认识和了解,这样才能够向传达出有效满足顾客需求地信息,能够告诉顾客所售项目地优劣势、能给客户带来什么样地利益与效益?其次,更重要地是销售人员在给客户介绍地过程中,一定要坚持实事求是地原则,给客户提出地置业意见一定要中肯,因为任何一个楼盘都不能做到满足所有客户地需求。某些销售人员为了自身地利益采取了避短扬长地方式,轻描淡写地规避楼盘地劣势,虽然实现部分客户地成交,但长久地看,伤害地是整个楼盘地利益,失去了众多客户地信任。

  售楼无常法,机遇不常存,售楼人员惟有以扎实地专业知识和灵敏地观察和反应力,并且做到始终将客户地利益置于首要考虑地问题,与客户建立一种互信互赖地关系,才能切切实实地卖好房子,在创造经济效益和社会效益地同时也极大丰富了自己地人生阅历。在XX工作地这段日子,深刻地感受到了实力雄厚地万邦地产在客户关系维护方面做出了巨大地努力,从一线销售人员到公司地高层领导,都把"服务客户,回馈客户"作为工作地重中之重予以贯彻执行,一家深得人心地房地产开发公司,房子卖得好自然是意料之中地事了。

  首先要感谢公司及部门领导对我的厚爱与信任,感谢同事们对我的大力帮助及支持,能够得到公司"销售之星"这个荣誉称号,我感到非常的高兴与荣幸。

  20xx年我在任市场拓展部五华片区经理期间,在公司各级领导的大力支持下,公司各个部门的积极配合下,圆满完成了五华片区新装及增值业务的经济任务指标。在市场拓展部经理层的积极组织带领下,在我们全体同仁的共同努力下,攻坚克难,最终夺取了市场拓展部目标任务的胜利。

  取得今天的成绩我有几点感受:

  第一、一份努力,一份收获。

  第二、学习、学习、再学习,执行力是成功之母。

  第三、坚持就是胜利。

  成绩属于过去,新一年的挑战已经开始,为了完成20xx年的发展目标和任务,让我们行动起来,前进、前进、向前进。

年会发言稿13

尊敬的各位来宾、各位员工:

  大家好!

  辞旧迎新时,我们欢聚一堂,把酒言欢,总结我们辉煌的XX,展望即将璀璨的XX!此刻的良宵美景,首先我代表局党委、局领导班子,向关心和支持XX工作的各位领导表示衷心的感谢和美好的祝愿!祝你们新春快乐,心想事成!向为我区XX事业贡献青春的离岗、退休老同志们致以最诚挚的新年祝福!向为我区农业和农村经济发展付出辛勤劳动的全体干部职工致以节日的问候!并通过你们向你们的家属和亲人拜个早年,祝大家身体健康!家庭幸福!吉祥如意!

  走在新世纪的征途上,我感慨万千。面临科技发展的第五次浪潮,面对知识经济的挑战,说明人才是何等的重要,它是国家的财富,是振兴的希望。我们要勇敢地承担起世经重托,我们要跨越世纪的一代,是21世经的真正主人。把自己的人生理想与祖国、时代、人类命运联系起来,树立远大的理想,培养良好品德,发扬创新精神,掌握实践能力,勤奋学习,立志成才,做个新世纪的社会主义事业建设者和接班人。

  宏图已绘就,号角已吹响;壮志在心头,扬鞭在脚下。让我们以满怀豪情再创新世纪的辉煌!

  最后,祝大家春节快乐,XX年吉祥!

年会发言稿14

  尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

  大家晚上好!

  春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意! 在过去的20xx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20xx!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

  20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

  最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!

年会发言稿15

  请允许我代表二车间在年会上对大家说声辛苦了。

  非常荣幸获得这个奖项,首先感谢总给予我们展现的平台,感谢各位领导对我们车间的大力支持与信任,感谢员工们无私的奉献和不怕吃苦的精神。让我们取得了一点成绩,同时也是鞭策我们在市场低迷的情况下,一定要按计划完成任务,把好质量关,让我们的产品得到市场的认可。迎接我们的将是更忙碌的20_年,是我们_扩大生产的关键年。

  在这一年里,我们二车间将会严格按照公司的要求,密切配合各部门做好各项工作。20_年,我们车间的目标是:

  一、在招聘过程中,多交流、多沟通,尽量满足员工的合理要求,努力保证车间里的生产计划。

  二、在车间管理上,实行人性化和制度化管理,充分挖掘员工的潜能,发挥全体员工的思想积极性。

  三、以质量为准则,严格按照质量要求生产,加强自检意识。

  四、挖掘和培养人才,为企业的扩展打好基础。

  五、以20_年的生产目标为底线,竭尽全力保证完成生产任务。目标是我们奋斗前进的方向。

  我们二车间将一如既往地发扬_勤俭节约,不怕吃苦的精神,为_的腾飞奉献微薄之力。最后,在新的一年里,祝愿_立足新的起点,迈向新的征程,为_的“百年品牌”梦想而奋斗。

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