个人原因辞职报告 15篇
现今，辞职越来越常见了，我们或许会因为寻求更好的地方而选择离职，这时就要静下心来好好写写辞职报告了。辞职报告应该包括什么内容?下面是小编精心整理的个人原因辞职报告 ，欢迎阅读与收藏。
个人原因辞职报告 1
尊敬的领导：
您好！
首先感谢xx领导一直以来对我的支持和关爱，在xx的这些时间里让我倍感集体的温暖，特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭，跟大家一起度过了美好的时光，在为企业服务的同时，自身在各方面也得到了良好的发展。
今天我选择离开的原因非常多，虽然从事代理记帐工作也有一些时间性，但觉得自己并不能将这份工作做好，而且也失去了往日工作的热情，有种力不从心的感觉，再这样下去肯定会有负面的影响。也许是能力有限，虽然所里正在开展新的业务，但由于我以前从事过这块业务，对这块业务也提不起信心，所以我想在会计上基本定型，非常难有更大的发展，所以我决定辞职，希望领导批准！
当然无论我在哪里，我都会曾在事务所工作而感到骄傲，最后衷心祝愿事务所力挫群雄，永往直前！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 2
尊敬的领导：
您好！
在公司需要用人的时候辞职让我感到很抱歉，但由于个人问题导致不适合从事当前工作，即便是勉强自己也难以在工作中有所成就，而且我认为让能力更优秀的员工接替自己的职务比较好，鉴于对今后的职业发展没有信心从而希望得到领导的理解。
在我看来没能在工作中有所成就是自身因素导致的，我在入职之初便在工作中存在着好高骛远的情况，即总认为基础性的工作做起来没有什么意义，然而我却没有考虑过高难度的工作是自己难以胜任的，在本职工作没有做好的情况下便去思考这些问题，在我看来只会影响到自身工作的完成从而让领导感到失望，因此我在后续的工作中也因为这类问题被领导批评多次，所幸的是我能够认清自身能力的不足并及时向同事请教，对我来说能够在工作中出现这样的变化无疑是值得高兴的，然而我却没想过自己在工作进度方面已经落后了许多。
没能在工作中取得进展让我感到很惭愧，为了尽快在工作中做出成绩让我变得焦虑许多，然而我却没有想过情绪焦虑对问题的解决没有任何益处，而且这种状况继续下去的话也会对公司发展造成不好的影响，毕竟负面情绪的传播只会破坏原有的工作氛围，在加上与自己同批次进入公司的员工都取得了不少成就，这种对比让我深刻地意识到自己并不适合这份工作，至少现阶段的状况不适合继续从事这份工作了，毕竟这么久以来都没能取得任何进展自然是毫无价值，再加上进步空间有限导致在工作中的表现还不如新员工，这让我不禁反思自己是否适合继续从事这份工作。
由于近期租房合同到期的缘故导致我想换份工作，毕竟能否找到距离公司较近的租房还是未知数，再加上我也没有继续在公司工作下去的欲望了，至少内心愧疚的我觉得自己在工作中的表现很对不起领导的栽培，因此希望领导同意自己辞职的决定并安排新员工接替职务，我也需要调整好自身状态并反思近期工作中的诸多问题，虽然工作中犯错并非我愿意看到的结果，但由于问题出现在自己身上导致只能选择辞职。
虽然决心辞职却会工作至下个月初，这样也能有时间安排人员接替自己的职务，我会牢记以往的工作历程并希望公司能得到更好的发展。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 3
尊敬的领导：
本人因个人原因，现无法继续在职工作，故提出辞职申请，望领导批准。
在CFG工作了将近两年，是我从一个刚踏入社会的应届毕业生转变成为一个社会人重要的2年。在这期间，我学到了许多东西：职业技能，语言和待人处事的方法，真正的体会到了社会的氛围，并且结识到了很多优秀的工作伙伴和朋友，他们给我留下了深刻的印象。我感谢CFG的每一个人，他们为我创造了良好的工作环境，教给我各种技能，帮助我解决困难。我衷心的谢谢他们，也感谢各位领导的关心和厚爱。
今后我会继续努力工作，不断的提高自己的各项能力，创造美好的未来。
祝愿这里的同事们以后工作顺利，能有自己的一片天地。
个人原因辞职报告 4
尊敬的领导：
您好！
岁月如梭，光阴似箭。转眼在xx约一年时间，在这约一年时间当中，亲历目睹公司的突飞猛进与扩张巨变，同时使本人在公司各领导的关爱、栽培与指导中不断得到学习与提升的机会。在这约一年时间当中，本人不仅收获了知识、经验，更重要的学会了如何做人。由于本人各方面的原因，我很遗憾自己在向公司股份制正式提出辞职。
来到公司也已经快一年了，在这近一年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的制度的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。本着对公司负责的态度。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让客户交接做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。本人怀着无比感恩的心，对领导及各部门同事的支持、关心、厚爱表示最诚挚、最深情的谢意！
最后，我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！身体健康、万事顺心！
在x月x号前，请公司安排各项工作的交接与移交，保持工作的正常开展。请予批准！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 5
尊敬的领导：
你好！
非常感谢领导给予在xx工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀！由于某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在xx两年的时间里。公司给予我多次参加大小项目的实施机会。我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司。因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外。在和xx部各位同事的朝夕相处的两年时间里。也使我对这个部门。对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊。我从内心希望这份友谊。这份感情能继续并永久保持下去。
xx的发展和建设在进一步的规范和完善中。真心祝愿xx在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！
再次感谢！
辞职人：__________________
申请时间：____年____月____日
个人原因辞职报告 6
尊敬的医院领导：
您好！
感谢医院对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。鉴于本人工作不力，给医院带来非常大的损失，本人决定引咎辞职。
但事先声明，本人并非不负责任，出了事就跑，犯了错误应该勇于承认，积极解决，将损失降到最低；但是某些人去推三堵四，不配合协查，提供虚假信息，企图给人以误导，这是一个男人应该做的事吗？想不通。
虽然非常不甘心，但已不想再去解释和讲什么了，累了；身累，心累，休息休息。
辞职人：
日期：
个人原因辞职报告 7
尊敬的领导：
您好！
我是xxx部门的xx岗位的负责人xxx。此次在工作时间还来打扰您真的不好意思，但也同样非常感谢您能的抽出时间来查看我的这份辞职报告。
作为您的员工，相信您是了解我的，尽管在过去x年来，我在xx岗位上的工作和成绩一直都算不上优秀出色。但一直以来，我都将这份工作当做自己的“天职”，坚持在工作中不断的改进自己，加强自己对工作的能力水准。如今，据我加入工作的那天开始，已经过去了x年的时间了。
尽管如此，但这份工作对我来说依旧是那么的充满魅力！我甚至还能极记得自己最初来xx岗位时的样子。但是，x年过去，曾经熟悉的同事们也各奔东西都，很多事情都发生的了改变。我曾以为自己不一样，以为自己对这份工作的热爱，可以支撑着我在工作上走下去。
但如今，我却发现自己错了。也许我的热情不会改变，但在人的一生中，有太多的事情不是靠着自己的想法就能决定的。就像是这次的辞职。如果不是因为在家中的一些问题，我又怎么会有这样的想法呢？对此，我也格外的惭愧和遗憾。但也是在这时我才意识到，没有什么东西是一成不变的。如果有，那也许就是我们xxx公司传承至今的那份信念！
还记得自己刚来到xxx没多久的那段日子，每天都在工作中学习、锻炼、成长。尽管任务很辛苦，但我们这个团队却一直都很努力、拼搏！这份动力，正式来自我们团队的热诚和信念！我们作为xxx公司的团队，我们有共同的公司，共同的集体！公司给了我们舞台，给了我们展现自己的机会！在领导的指挥下的，我们这一腔热血，可以不断的地前进下去！为了我们的集体！这正是我们xxx公司一直以来的信念！
尽管，在我过去那个时期的同事已经所剩无几，但我却感到他们一直都在。因为他们的热情和信念都被毫无保留的传递了下去！如今的xxx团队，在新鲜血液的注入下，依旧保持着蓬勃的生气和动力！我相信，即使自己离开，自己曾经的努力也不会消失，它们会随着新生的队伍，不断的壮大，发展下去！
很遗憾我无法再继续为公司贡献自己的力量了。但我相信xxx，相信我们的队伍，无论今后变的怎样，这支勇猛的队伍都会破除万难！用不停歇的向前进！
最后，祝愿各位工作顺利，幸福平安！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职报告 8
尊敬的领导：
您好！
这次辞职确实非常不好意思，如若因为我的辞职给工地的进展带来了影响，那么我在这里深深表达歉意。真的很对不起各位，我的确需要辞职了，还望各位领导，各位同事谅解。在这里，我也想把最好的祝福送给各位，祝愿大家财源滚滚，项目越做越好，感谢大家这段时间的照顾和关心，谢谢各位。
两个月之前，我通过朋友的介绍，来到工地上扎钢筋，其实一开始我并没有做过这样的工，但是听朋友说这个工作很简单，最快上手，收入也可观。所以当时我就兴致勃勃的过来了，的确，这份工作要比工地上别的工作要轻松一些，夏天虽然很晒，天气很炎热，皮肤也黑的很彻底了，但是这个工作给予了我一切我想要的，所以也真的很感谢这份工作，为我解决了一些问题，也为我带来了一些不同的体会。
我知道我们工地上都是一些糙汉子，我也不说一些矫情的话了。但是我还是依然想感谢我们组的x哥，是你一路上带着我，一起工作一起休息，在这短暂的，两个月里，感谢你给我留下了一次非常美好的回忆。也很感谢我们这个工地上的任何一位哥哥，你们都教会了我很多，也对我非常的帮助，真的很感谢大家！祝愿你们今后平安顺利。
这次辞职是因为自己家里有一些突发事情，我这次之所以来这么远的地方工作就是因为自己老婆怀孕了，我觉得自己原本那份工作还算不错，但是这对于现在的状态来说还是不太容易满足的。我出来这两个月，只顾着赚钱去了，却彻底忘记了去关心我老婆的心理和感受，所以这次我妈突然打电话跟我说我媳妇要回娘家去了，我问她为什么，她说我在她怀孕的时候还去那么远的地方，她很没有安全感。
我当时想了一下确实是这样，有时候生活就是这样，总喜欢逼着我们去做出选择。其实我这样做也是为了老婆和孩子，但是我的方式或许还是不对。所以这一次，我决定赶紧回去，赚钱的事情先放在一边，先把老婆的情绪安抚好了，这样就不会影响到孩子，也不会让老婆整天闷闷不乐胡思乱想了。
所以各位朋友，以及敬爱的领导，在这里，我向大家拜别，或许今后还有机会再见，但此刻，请大家谅解，有缘再见。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 9
尊敬的领导：
您好!
首先，我感觉十分的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重研究之后，特此提出离职申请。
在贵公司工作半年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮忙，在本职工作和路桥专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感激贵公司供给给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在那里，异常感激各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮忙;尤其感激科室主任曾工和科室里的老员工和新同事，半年来对我的信任和关照，在那里感激所有给予过我帮忙的同事们。在那里真心的说声多谢!
望公司领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，虽然我提出了辞职申请，可是在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职报告 10
尊敬的酒店领导：
您好！
非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀！因三月底需返校进行为期一年的培训，今天我在这里提出正式辞职申请。来到xxx已两载有余，正是在这里我步入了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里，有过欢笑，有过收获，也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系，能使我在这里安心的工作、开心的学习，然而随着时间的推移，一切微妙的变化着，工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。
记得有人曾这么说过，工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，当然我也只能这么或许着，由此我开始了思考，认真的思考。然而我的每一次思考，都会让上帝发笑，且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕，每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少，或许自己并不适合这里，并不适合这个工作环境。还记得20xx年来的时候一大群，而今屈指，寥寥无几，或许走有走的原因，留有留的理由，细想我的原由，还真不知道是什么：或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带；或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣；或许这个地方有那么多帮助过我的同事，关心过我的领导；或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好；或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台……
人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：
1、有言道，父母在，不远游，期或近之，此为其一也；
2、近三载，困守一岗，虽智不逮，未能尽善，然疲乏之心满矣，窃或离之，亦不可得，然境不合，登大雅难也，余生亦不想混迹于碌碌无为中矣，此为其二；
3、不敢言辞劳苦，但凡琐碎之事，东奔西顾，未曾少安，绩或无表。然至而立不久矣，其岗虽无忧于温饱，然念及日后，禄俸单薄，又何希冀于家之担当，是为其三；
4、混迹现世三载，沌淆求生，然觉腹墨甚少，无从大展，顾需返校求知，此为其四，也为首要矣。或许只有重新跑入社会去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心，这曾让我骄傲，如今却让自己闷愤不已，如再不破釜，或将沦入另一无法自拔，也许人真的要学会慢慢长大。能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。
在xxx的这段时间里，受益实多，在此无以复言，唯多作感谢，徒表我心！愿xx兴旺发达，终开天下！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 11
尊敬的领导：
您好！
我是xx部门xx岗位的员工xxx。此次，在经过我自身的考虑和判断后，我决定在此向您递交祝这份辞职报告，并以此向您正式辞去我在xx公司担任的'工作岗位。
加入公司已经有一段时间了，在对于工作的热情和拼搏的精神，我却一直不曾忘记。我还记得，在当初是您给了我在xx公司奋斗和发展的机会，让我有机会在xx部门这个团队中发挥自己的力量，并在工作中取得了如今的成长和进步！
但在近期，想必您也早就有所察觉。在工作当中，我出现了很多心不在焉，消极懈怠的情况。对此，我要向您先说声：“抱歉！”在工作中出现这样的错误我实在是感到非常惭愧，十分的后悔！但如今，在仔细的反省过自己的问题后，我也意识到自身犯下这样的错误并非是因为工作的困难或是对公司环境的任何不适。如今仔细的看来，最大的问题还是在我自身的问题更加的严重！在近期来，我感到自己的对工作失去了目标。尽管依旧还在工作的岗位上努力，但我的心中已经失去了明确的目标，甚至不知道今后自己该何去何从！这导致我非常的迷茫。在加上，这段时间里，家中的问题也频出不断，一边解决着家中的问题，一边考虑着自己的未来，这样的事情消耗了太多不必要的精力，这使得我在工作上出现了各种各样的问题，甚至还给部门团队带来了负面的影响！对此，我真的感到十分的惭愧。
面对如今的自己，其实我也还有些搞不懂自己，毕竟要解决的事情实在太多太麻烦。但经过一些考虑后，我最终还是决定先辞去这份工作，让自己能有充足的时间和精力去解决家庭中的麻烦和对今后的考虑。如今，我你必须在自己的问题和工作的之间做出一个决定。
但我也非常的清楚，如果我继续保持这样的情况下去，无疑会给工作带来更多的麻烦，甚至会影响到我们团队整体的气氛和士气！为此，我决定先将自己的问题理清，再考虑接下来的行动！
要离开自己努力过的地方真的很不容易，我也是思考了很久才终于得出了这个结果。虽然不能继续在xx公司努力发展了，但我相信，在今后的时间里，无论是我，还是xx公司都能在未来的道路上取得更好的收获和进步！我也在此现祝愿xx公司，在今后的道路上，宏图大展！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 12
尊敬的领导：
您好！
本人由于身体健康方面的原因，需要离开目前的工作岗位。经过慎重考虑之后，特此向公司提出离职申请。
在公司工作这段时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和专业技能上，我得到了很大程度的提高。正是有了恒辉公司这么一个优秀的平台，我才能够不断地学习，不断地进步，这段工作经历也将会是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里，我要特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；感谢所有给予过我帮助的同事们。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在近期完成工作上的交接。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在我离开公司初期，如果有同事对我之前的工作有任何疑问，我将及时做出答复协助解决。
望公司能够批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前，我将继续履行我的职责，认真地做好的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职报告 13
尊敬的
您好!经过几天的深思熟路，主要从个人和酒店的发展角度，我决定申请离职。
XX酒店是我在XX进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在酒店一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿XX大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有酒店辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
辞职人：XX
XX年XX月XX日
个人原因辞职报告 14
尊敬的领导：
您好！
首先在这里先谢谢您对我的栽培，以及公司同事们对我支持与照顾。
一个企业想有发展就像战场打仗一样，需要一个统一的管理，从上到下需要令行禁止，企业的发展利益永远放在首位，企业管理经营者，不仅要制定相关的企业发展，各项规章制度，并要求干部员工严格遵守各项规章制度，制定各项员工福利标准，制定企业文化，让员工更好的了解企业今后的发展，同时还要考虑企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。
xx是一个刚组建的新公司，在现有xx物业市场已经算是起步很晚的物业公司了，想在现有物业市场生存、扩大发展市场，首先依靠自身开发商，先把企业品牌打造出来，严格执行各项规章制度，培养打造本企业自己的团队，在今后的几年里，积累企业财富，在xx市提高xx企业的社会知名度！让更多人知道xx，了解xx，渴望xx，只有这样xx才能在今后的市场站稳、扩大。
现在xx物业专业人才都在外面市场发展，同时xx物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。所以xx物业有一个很好的机会，正因为xx是一个刚组建的物业公司，人才能够看到今后个人升值发展空间大，所以现在就应该培养，组建企业团队，淘汰筛选不适应本企业发展的人员。
刚来的时候，就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一致，以便造成不必要的麻烦，所以当时我就一再强调独立的管理经营权，只是为了更好的经营企业，能把xx经营起来，能在未来十至十五年内把xx做成xx物业的龙头企业。
可现在你们几位股东都是各自猜忌，相互把控财、务、人、使得我在工作中力不从心，现在门面房还有地下停车场还没启用，启用后会带来一定的收益，同时也会带来相应的开支费用，随着脱离开发商，还要支出很多费用，小区日常费用、设备绿化维护费用，办公费用，以及人员各项费用，还会产生一些不可遇见的费用等，现有各项支出不明确使得无法做到实际的基本预算。同时对整体的企业发展带来很大的弊端。
来了x个月了，个人而言，员工都是好员工，只是以前没有一个好的工作制度来让员工们真正理解企业的含义，企业需要发展就要有一个严格的工作制度，同时还要制定一个完善的奖罚制度，来约束、奖励那些优秀的员工，提高他们对企业的认识，调动起他的工作积极性。
同时企业还要站在一个关心爱护员工的角度去看问题，因为真正给企业创造财富价值，以及树立企业品牌的正是这些员工。企业能处处考虑员工，同样员工也能把企业利益放在首位。只有相互依托才能把一个企业做强做大，有一个更好、更高的发展。
但是现在公司的执行力度，让我看不见希望也制约着员工的发展，员工都是人不是神，他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量，成功的企业在用人方面大多数都是用人不用亲，在公司规章制度面前做到人人平等。企业用人也要遵循能者上、平着让、庸者下的原则。
为此，我申请辞职。
请予批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
个人原因辞职报告 15
尊敬的公司领导：
您好！
自从20xx年x月份进入公司以来，在为公司服务的同时，自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司x三年来的照顾表示真心的感谢！非常感激公司给予了我工作和学习的机会。
近期由于开始第二技能的学习，偶有工作不能日清的现象；还有领导要求的日报表可以做到，但要求日收入明细表和日支出明细表无法做到（做重复工作心情极度郁闷），不能达到领导的要求，本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够，已不能胜任该岗位，所以，经过慎重考虑，决定辞职。
另本人自20xx年x月至20xx年x月期间公司未按劳动法要求购买社会保险，请给予补偿和补买。
最后衷心地祝愿公司欣欣向荣！特此呈交辞职报告，望领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
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