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员工承诺书

时间：2022-06-24 18:38:18 承诺书我要投稿

员工承诺书(15篇)

　　在现实社会中，我们都可能会用到承诺书，承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思，表示以书面形式。相信许多人会觉得承诺书很难写吧，下面是小编为大家整理的员工承诺书，仅供参考，欢迎大家阅读。

员工承诺书(15篇)

员工承诺书1

　　机动车检测站是私企，工资大约2K左右双休，有时要加班但没有加班费，尾气太大，百分之百有喉炎。

　　这个行业没有辛苦不辛苦一说，简单说，大厅都是室内工作，针对客户问询，主要是脾气好点，因为可能一个问题一天需要回答很多遍。

　　车间工作实际上就是室外了，环境肯定夏天热冬天冷，而且必须上车有驾照的。

　　《道路交通安全法》第十三条明确规定：机动车安全技术检验实行社会化。机动车安全技术检验社会化，是指任何单位和个人都可以申办机动车安全技术检测机构，具备条件并依法成立的检测机构均可对机动车进行安全技术检测。

　　在机动车检测工作社会化之前，机动车的安全技术检验工作由公安车管部门承担。检测站社会化后，公安车管部门对机动车安全技术检验的管理职能也相应发生变化。

　　1.检测站的经营管理主体发生变化。

　　根据法律规定，检测站社会化后，公安部门不再承担具体的机动车检测工作，原属公安交通管理部门的检测站均应以承包、转卖等形式转移给社会上非行政性质的独立法人单位经营管理，新申办的机动车检测机构，也必须是具有独立承担法律责任的独立法人单位。

　　2.公安交通管理部门不再申办和经营检测站。

　　检测主体由原来的公安交通管理部门转变为社会独立法人。公安交通管理部门与检测站，一个属行政性质，一个属企业性质，是两个互不隶属的独立法人，两者是监管与被监管的关系。

　　3.公安交通管理部门对检测站的管理方式发生变化。

　　检测站社会化后，公安交通管理部门对检测站的管理，主要履行两个职能，

　　一是依据《道路交通安全法》第九十四条规定，对不按照国家安全技术标准进行机动车检验并出具虚假检验结果的机动车检验机构进行处罚、监管；

　　二是依据《机动车登记规定》第三十四条规定，对经检验合格并具备法定手续的机动车办理核发检验合格标志。管理方式由原来的政企混合管理（既当运动员又当裁判员）模式，转变为单一的行政监管（只当裁判员）模式。

　　4.承担机动车检验结果的法律责任的主体发生变化。

　　《道路交通安全法实施条例》第十五条规定，机动车安全技术检验机构应当按照国家机动车安全技术标准对机动车进行检验，并对检验结果承担法律责任，质量技术监督部门负责对机动车安全技术检验机构实行资格管理计量认证，对检验设备进行标定，对执行国家机动车安全技术检验标准情况进行监督。

　　5.按照条文上的部门职责划分，公安交通管理部门既不直接参与机动车安全技术检验，又不参与检验质量监督，因此不再对检验结果承担法律责任。

员工承诺书2

xx先生/女士：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及本公司的有关规定，聘任您于20xx年x月x日入职xx有限公司xxx部，任xx职务，级别为x，考核试用期一个月。您的职责与待遇如下：

　　1、您须于试用期内努力工作，以达到公司规定任职该岗位的工作绩效和标准。对于试用期间工作态度、工作行为、工作结果等评价合格，公司将按期办理正式转正手续，并享受相关薪资福利待遇；对于试用期间工作表现不符合该岗位工作要求，达不到正式录用标准的，公司将按有关规定延长试用期时间或解除与您的劳动关系。

　　2、您必须遵守公司劳动纪律、员工行为准则及人员奖惩等各项规章制度及劳动合同约定的内容，以确保您岗位工作业绩目标的达成。

　　3、您入职30天之内，公司将与您签订为期三年的劳动用工合同。若因参加培训需调整劳动合同期限的，公司将依据《培训协议》中培训服务期的约定顺延劳动合同到期时间。

　　4、如您未达约定工作年限而需与公司解除劳动关系，经与公司协商一致，劳动合同可以提前解除，但需提前三十日以书面形式知会公司，公司将从您薪资中扣除15天作为入职培训费用。同时您必须将您的所有工作内容、方式、技巧等传承于接任者，直至该接任者能独立上岗作业为止，否则公司有权要求您给予赔偿。

　　5、公司出资为您提供专项技术或技能培训，包括出国学习进修、外派学习培训等，培训费用（包括培训费、资料费、相关差旅食宿费等）公司将与您订立培训服务期协议，服务期按培训金额定为1年、2年、3年、5年以上不等（培训费用在XX元以内的为1年，培训费用在~4000元的为2年，培训费用在4000~6000元的为3年，培训费用在6000元以上的为5年）。若您违反服务期约定需提前解除劳动关系，您须按约定向公司支付违约金，违约金的数额将按所发生培训费用及未履行约定年限所应分摊的培训费用进行赔付：

　　服务未满一年离职赔偿100%；服务未满二年离职赔偿80%；服务未满三年离职赔偿50%；服务未满四年离职赔偿20%。

　　6、待遇说明：试用期月薪为xxxx元/月；转正后月薪为xxxx元/月，其中月薪的70%由基本薪资和岗位薪资等构成，该部分按月计发；另30%为绩效考核薪资，该部分属于浮动薪资，每半年合计发放（上半年绩效薪资于8月发放，下半年绩效薪资于次年2月发放）。

　　7、公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣出您的个人所得税，及代扣国家规定的社会保险等费用的个人应缴部分。

　　8、若您接受本承诺书之内容，请签字后送交人力资源部。

　　我们竭诚欢迎您加盟xx公司，若有任何疑问，请随时向人力资源部咨询。

您的签名：xxx

　　20xx年x月x日

员工承诺书3

　　根据公司20xx年度的销售目标，按照对市场的预测，参考历史销售业绩并综合考虑多种可能的.影响因素，为充分调动代理商、办事处的销售积极性，以确保公司年度销售目标的实现，在平等、自愿、协商一致的基础上，特制定本销售目标任务和相应的激励政策，并明确公司与责任人的权利与责任。

　　一、目标销售责任人：XX（以下简称乙方）

　　责任公司：XX（以下简称甲方）

　　二、目标销售任务

　　经公司研究决定，现授权销售责任人全面负责公司生产的产品在销售，品牌的宣传、推广等活动的权利。同时，完成以下年度目标销售任务：

　　1、年度销售（以XX万元；

　　2、年度销售（以为主）目标任务：XX万元；

　　3、年度销售（以为主）挑战任务：XX万元。（每月分解详见附表：销售计划书）

　　三、完成目标销售任务期限：20xx年12月26日——20xx年12月25日

　　四、销售责任人的义务

　　1、责任人应在签订年度销售目标责任书后十日内向甲方提供具体的、可操作的、可衡量的、可实现的、有时间性的目标实施详细计划书（电子版），在获得公司认可后以此作为对销售目标责任人进行绩效考评、市场开发活动监督和控制的依据；

　　2、销售目标责任人必须定期或不定期地按甲方要求报送以下市场开发活动有关的各项文字资料：

　　（1）提交周、月度、季度、年度各项工作计划、销售数据、市场调查的分析和总结报告，分析市场状况，提供市场分析报告，为公司决策提高准确的市场依据；

　　（2）每月的工作计划中包括销售政策的实施情况、客户跟踪和维护的报告；

　　（3）公司要求提供的其它相关文字资料，如客户信息，合同，工程资料等；

　　（4）考核当月未完成计划销售目标任务的，责任人须向直接上级说明未完成计划任务的原因，并提出改进措施。

　　（5）每月对各类与之相关促销活动、员工考核、奖励评比按时上报数据，对于举办活动的前期准备计划、流程，结束后需提交的客户信息、活动分析及活动相关资料等；

　　3、根据公司绩效考核要求，参与公司绩效考核；（细则按各级考核表规定执行）；

　　4、加强办事处内部管理，不断提高内部管理水平；

　　5、接受公司对市场开发活动的检查、监督，并对公司市场开发管理、活动提出整改、完善意见进而有效贯彻和落实。

　　6、根据公司回款的相关规定，完成年度回款计划的95%以上，享有公司给与的销售提成及年度奖励的权利；

　　五、目标责任人的权利

　　1、要求公司在责任人实施市场开发活动过程中须提供必要的资金、设备、后勤等人、财、物的支持和保障，根据责任人所提报的时间进行商洽后1—3日内给与回复；

　　六、考核办法：

　　1、完成基本任务年终奖励办法：

　　2、完成目标任务年终奖励办法：

　　3、没有完成基本任务年终处罚办法：

　　八、附则

　　本责任书一式三份，总经理一份、大区经理一份、年度销售目标责任人一份。本责任书自签订之日起，公司和销售目标责任应共同努力、携手并进、互励共勉，以期顺利完成目标责任。

　　总经理（签字）：XX

销售责任人（签字）：XX

　　日期：XX

员工承诺书4

　　为规范银行业从业人员行为，提高案件防范能力，杜绝违章违纪及案件的发生，本人在履行岗位职责中，保证自觉遵守法律法规、银行业自律规范和本行各种规章制度，做到爱岗敬业、遵纪守法，规范操作、廉洁公正、自警自律，自觉维护本行形象和声誉，本人特作如下承诺：

　　1、不参与任何形式的非法集资活动；

　　2、不参与介绍发放贷款；

　　3、不参与经商办企业以及非本职岗位之外经营性业务；

　　4、不充当资金掮客、自办或参与民间各类融资组织（投资类公司、理财咨询类公司、担保公司、农民资金互助合作社、社区股份合作社、典当行、小额贷款公司等）；

　　5、不得为民间借贷提供担保、借用个人账户；

　　6、不得挪用公—款或挪用、借用客户资金；

　　7、不进入与自己身份不符的不健康场所；

　　8、不在社会交往和商业活动中涉及商业贿赂及不正当交易；

　　9、不参与“黄、赌、毒、黑”活动；

　　10、不泄露本行商业秘密给本行利益和声誉造成损害；

　　11、其它“禁止性”行为。

　　上述承诺从签字之日起，本人愿意接受单位、社会、安防联保人以及家庭等各方面的监督，本人承诺如发生上述违规行为，自觉接受单位任何处分，并主动辞职，承担损失。情节严重将承担相应法律责任。

　　承诺人签名：承诺人配偶（父母）签名：

　　该承诺系员工及其家人亲笔，所在支行（部室）负责人见证签字：

　　承诺日期年月日

员工承诺书5

　　员工承诺书1工作室是我校优秀学生发展研究的窗口，也是师生合作互动、科研创新智慧的学术团队。为了进一步完善工作室的管理体系，确保各项工作更加扎实有效地开展，作为一名光荣的工作室成员，我愿做出以下承诺：

　　一、保护工作室的知识产权和商业秘密不被泄露。

　　1、本承诺中已知的知识产权和商业秘密包括但不限于所有代码、文件、材料、设计概念、系统等。成员在工作室逗留期间接触到的，属于工作室，不为外人所知。

　　2、工作室成员在工作期间应严格保守工作室的商业秘密。除非工作需要，不允许私自代理任何与工作室有关的工作室，也不允许向其他非工作室人员提供工作室的秘密。

　　3、工作室成员在工作中编写的代码、系统设计和文件属于工作室，在工作中应遵守相关知识产权法规，不得使用有争议的代码或材料。

　　4、工作室电脑中的工作数据属于工作室，成员不得擅自复制、修改、传输或删除。

　　5、工作室成员退出工作室时，应提交书面申请，并返还所有电子或纸质材料。

　　6、在非工作室项目中使用工作室成员编写的代码、文件等资料时，必须获得工作室的许可，不得泄露机密代码。

　　二、遵守工作室的规章制度，保证工作的有效开展。

　　1、自觉遵守工作室的规章制度，爱护工作室设施，注意工作室的安全保护。

　　2、按时参加工作室安排的学习和研究活动，高质量完成工作室安排的任务，不推诿和应付，保证工作室工作的有效开展。

　　3、坚持理论学习和业务讨论，积极参与工作室的活动，在老师的指导下积极与工作室其他成员合作交流，共同成长。

　　4、建立良好的团队精神。工作室成员互相帮助，和睦相处。

　　5、自觉抵制各种不正之风，不无故退出画室或放弃在画室学习，专心钻研业务，敢于探索创新，提高专业技能。

　　三、补充说明

　　1、工作室成员自觉遵守本承诺书承诺的内容。如果工作室机密泄露，侵犯知识产权，将承担相应的损失和责任。

　　2、对于会员的劳动成果，工作室将根据其贡献大小对勤工俭学给予适当补贴。

　　以上承诺自签署之日起生效！

员工承诺书6

　　做为xx专职驾驶员，我将带头遵守各项法律法规和县队规章制度，切实增强责任意识，认真履行岗位职责，确保圆满完成各项工作任务。现公开承诺如下：

　　1、遵守工作制度，服从统一调度。坚持遵章守时，不迟到，不早退，不缺勤，忠于职守，勤奋务实，不怕吃苦，有事履行请假手续，不私自出车，不相互推诿，确保工作用车需要。

　　2、恪守职业道德，做到文明行车。严格遵守交通安全法律法规，不急躁冒失，不酒后驾车，不闯红灯，不超速行驶，不占道行车，不违规鸣笛，不疲劳驾驶。

　　3、自觉爱护车辆，保证行车安全。始终把行车安全作为根本要求，加强车辆保养和检查，勤检查，勤维护，勤保养，发现故障及时报告，及时排除，及时维修，绝不心存侥幸，绝不带故障行驶，确保车况良好，行车安全。

　　4、坚持卫生标准，保持车容整洁。车辆外表不划不碰，车内不乱扔乱挂，经常清理车内车外卫生，不在车内吸烟，提供干净整洁的车辆环境。

　　5、加强自身修养，增强服务意识。注重养成良好的工作，生活习惯，做到衣着端庄整洁，举止大方得体，讲话文明礼貌，待人谦虚随和，服务规模细致，驾驶小心谨慎，行车时不接打电话。

　　6、坚持廉洁纪律，树立良好形象。严格执行财务管理和车辆管理制度，实行定点维修，定点加油以及费用报销制度，重要支出及时请示报告。坚决杜绝公车私用，每天用车结束后停放在单位指定位置，不在小区停放过夜，坚持严于律己，绝不参与赌博，绝不借领导名义和工作之便谋取私利，树立和维护单位良好形象。

　　承诺人：

　　日期：

员工承诺书7

　　本人作为xx班组的员工，自愿接受本班组和车间管理，并郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

　　1、严格遵守国家、法规和公司的各项安全和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。

　　2、自愿接受公司、车间、班组等各级和业务技能培训，努力提高自身安全意识及工作业务技术水平，做到“不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害”。

　　3、工作中自觉遵守本岗位的《安全技术操作规程》，认真按规程和安全要求进行操作，做到不违章、不蛮干、不冒险作业。

　　4、正确佩戴和使用劳动防护用品，按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。

　　5、熟悉岗位安全操作规程，掌握岗位安全技能，知道岗位存在的危险性，会采取预防和应急方法。

　　6、积极参加班组事故隐患检查和整改工作，工作中发现事故隐患或者其他危险(危害)因素，立即向上，并配合班组和车间进行解决。

　　7、发现生产安全事故时，及时向上报告，并积极参与事故应急救援工作，在救援中服从上级指挥。

　　8、切实做好自身安全防护工作，注意上下班车辆行驶安全及乘坐班车的安全。

　　如在生产作业严重违反的有关规定，本人将自愿接受、车间、班组的处罚，并承担相应后果。

　　员工(签字)：

　　班组：

　　车间：

员工承诺书8

　　姓名：

　　岗位：

　　为认真贯彻执行员工行为规范和领导干部廉洁从业各项规定，端正工作态度，正确对待和行使工作职责，加强自我约束力，本人郑重承诺如下：

　　一、严格遵守金融行业职业行为规范

　　（一）诚信守法、恪尽职守、审时高效地行使职权、履行义务，自觉遵守法律法规、监管规定、自律组织准则规则要求，维护公司及客户的合法权益。

　　（二）以高标准职业道德规范行事，品行正直，诚实守信，爱岗敬业，维护行业及公司声誉。严格保守国家秘密、所在集团及本单位的商业秘密、客户的商业秘密及个人隐私，对在执业过程中所获得的未公开信息负有保密义务。对客户服务结束或者离开所在单位后，仍应按照有关规定或合同约定承担上述保密义务。

　　（三）熟练掌握业务技能，积极参加监管部门、行业自律组织和所在单位组织的后续教育，树立终身学习理念，不断提升素质，完善技能，做到专业胜任。

　　（四）牢固树立依托集团、服务集团的理念，尊重客户、了解需求，强化服务意识，规范服务礼仪，提高服务质量。

　　（五）保护客户信息，维护客户权益，不得采取隐瞒或误导等不正当手段，损害客户权益。

　　（六）公私分明，秉公办事，不得谋取非法利益。遵守国家和本单位防止利益冲突的规定，有效识别现实或潜在的利益冲突，并及时向有关部门报告，在办理授信、资信调查、融资等业务涉及本人、亲属或其他利益相关人时，主动汇报和提请工作回避。

　　（七）遵守禁止内幕交易的规定，不得利用内幕信息为自己或他

　　人谋取利益，不得将内幕信息以明示或暗示的形式告知他人。

　　（八）不得参与民间借贷、违规担保和非法集资等活动，不得充当资金掮客，不得经商办企业，不得在工商企业兼职，发现员工有异常行为时要积极向公司有关部门进行举报。

　　（九）规范8小时外行为，严禁参与洗钱、涉黄、涉赌、涉毒等活动。

　　（十）作为关键岗位和敏感环节的工作人员要对买卖股票等行为进行报告。

　　（十一）从业人员之间相互尊重、协作互助，树立理解、信任、合作的团队精神，分享专业知识和工作经验，共同创造，共同进步。

　　（十二）加强与金融行业从业人员的交流，学习先进的专业技能和管理经验，相互促进，共同提高。

　　（十三）关爱社会，积极参与公益活动，履行社会责任，发扬勤俭节约的优良传统，珍惜资源，抵制铺张浪费。

　　二、严格遵守公司规章制度，勤勉尽职开展岗位工作。

　　负责信贷、投资、理财等业务的风险审查及重要业务环节的风险管理工作，防范和控制资产业务信用风险。

　　（一）负责财务公司信贷业务的风险审查工作；根据需要开展延伸调查、现场核保、贷后风险管理等工作。组织资产质量五级分类认定工作，负责财务公司投资、理财以及外币资产业务等新的资产业务的风险管理相关工作。

　　（二）监管要求的贯彻落实，负责财务公司重大事项管理和报告工作。

　　（三）牵头协调各监管部门和管理部门做好现场检查相关工作，促进检查意见和要求的整改落实；负责财务公司年度风险评价自评和报告工作。

　　（四）负责财务公司授权、授信管理，负责授权制度和业务授权清单的制定和维护。

　　三、“一岗双责”，恪守合规经营原则，严守案防底线。

　　积极配合内外部监督检查，针对发现的问题和安全隐患。发生案件，积极配合检查处理。增强自律，严格遵守以下规定。

　　（一）禁止个人卡（账）与公司及客户发生资金往来；禁止挪用公司资金为客户垫款，或截留、挪用客户及公司资金。

　　（二）禁止任何形式的虚假对帐、虚假查库等行为；严禁随意调整、冲正、撤销账务。

　　（三）严禁违规办理任何未经批准或授权的业务；严禁逆程序办理各类业务；严禁违反岗位制约原则混岗兼职；严禁对已下放的审批、授权执行情况不过问、不跟踪。

　　（四）严禁“虚存实取”、“虚存虚取”办理业务；严禁出具虚假对账单、回单、存款证明、证实书、存单、合同文件等；严禁假作废、假遗失重要空白凭证、空白印鉴卡、有价单证等。

　　（五）未经授权情况下，严禁将个人印章、操作号、Ukey/密码交于他人办理各项业务；严禁使用他人的印章、操作号、密码办理业务。

　　（六）严禁违反规定私自带出公司公章、业务专用章、重要空白凭证或与工作相关的保密文件。

　　（七）严禁隐瞒不报、掩盖所知道的重大业务差错、责任事故和重大风险；严禁对所发现的、或应当发现的异常行为、风险隐患不作为、不上报。

　　（八）对发现的公司或员工个人有上述违法违规或异常行为的，要积极进行举报。

　　本人自愿承诺，若违反上述合规责任，自愿主动接受撤职或开除处分。

　　承诺人：

　　年月日

员工承诺书9

　　为加强自我约束与管理，切实履行岗位职责，服务职介中心工作，本人慎重作出如下承诺：

　　一、认真执行工作交办第一责任制，不以任何理由推拒工作安排，出现问题不推卸；本篇文章来自资料管理下载。个人事务与工作安排相冲突时，无条件服从单位安排，特殊情况提前向上级领导请示。

　　二、严格遵守国家法律法规和职介中心规章制度。执行值守纪律，绝不脱岗。严格按规定履行请假手续。

　　三、自觉保护单位公共物品，保障工作正常运转。

　　四、爱惜办公用品，不随意浪费。严禁因公款吃喝，虚假报销。

　　五、尊重每一位来访群众，热情接待，认真倾听，及时给予解释和办理。

　　六、不在工作日饮酒，不在工作时间上网炒股、打牌等娱乐活动。

　　七、不参加任何形式的赌博、封建迷信和邪教组织，不违反规定驾驶公车，不隐瞒重大事项，坚持重要事项报告制度。

　　八、保证24小时通讯畅通，严禁因个人原因导致通讯不畅而影响工作。

　　九、自觉维护单位形象，讲团结，顾大局，不做有损单位形象之事。

　　承诺人：

员工承诺书10

　　********有限责任公司，为保障本班成员及他人的身体健康、生命和财产安全，防止和减少生产安全事故发生，班组成员一致郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

　　1、严格遵守国家法律、法规和公司、部门的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本企业组织的各项安全活动，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，切实履行岗位安全和工作职责，尽职责守，防范各类安全事故发生。

　　2、自愿接受公司、部门、班组等各级安全（学习）培训和业务技能（学习）培训，努力提高自身安全、工作业务技术水品，增强安全防范意识，做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害他人及不被别人伤害）。

　　3、自觉遵守安全生产的法律、法规和公司安全管理规章制度，严守公司关于本岗位（或工种）的《安全技术操作规程》、认真按《岗位操作法》、《工艺规程》、《作业指导书》进行作业，认真按照“五想五不干”的岗位标准，做到不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险作业。

　　4、持证上岗（安全作业证、特种作业人员资格证），保持工作现场规范化、标准化、杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。

　　5、本班成员经培训后，能正确使用和维护本岗位的安全防护装置，以及本人的劳动防护用品。

　　6、本班成员经培训后，实习本岗位安全操作规程，掌握本岗位安全技能，懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法，会报警，会使用急救工具和消防器具，会处理事故苗子。

　　7、积极参与本班的事故隐患检查和整改工作，在工作中发现事故隐患或者其他危险（危害）因素，立即向上报告进行解决。

　　8、发现生产安全事故时，及时向上报告，积极参与本单位的事故应急救援工作，在救援中服从上级的指挥。

　　班组成员（签字）：单位（签章）：班组长（签字）：

　　车间负责人（签字）：

　　日期：日期：

员工承诺书11

　　申报单位及本人承诺：

　　在所申报的《上海市居住证》申请材料中所申报的个人为我单位正式工作人员，已和我单位签订正式劳动合同（参见后附劳动合同），非我单位派遣员工。

　　本单位了解《上海市居住证》办理有关规定，上述承诺确系真实，如有虚假，本单位及本人愿意承担一切后果。

　　申报单位盖章：个人签名：

　　年月日年月日

员工承诺书12

　　本人，于20xx年被聘用，本人现做如下声明与承诺：

　　一、本人声明：

　　在聘用本人的同时已经及时通知本人签订书面的劳动合同，但本人因如下原因无法与签订书面的劳动合同：

　　二、本人承诺：

　　1、由于本人原因无法与签订书面的劳动合同，本人承诺决不向要求承担书面劳动合同项下的相关义务，包括且不限于社会保险、住房公积金、支付经济补偿金等。

　　2、如因本人未在原单位办理离职手续，原单位以本人违约或者给原单位造成损失为由向本人及提起连带赔偿要求的，本人愿意赔偿因此而导致的一切损失与索赔费用，与无关。

　　承诺人：xxx

　　20xx年x月x日

员工承诺书13

　　我们承诺：

　　一、积极参加公司党支部的争先创优活动。

　　二、加强政治和业务知识的学习，遵纪守法、爱岗敬业、遵守社会公德。

　　三、认真完成所辖区域内供电设备的保养维修及巡检工作。

　　四、对巡检过程中发现的安全隐患，及时向站长汇报。

　　五、确保管辖小区供电正常。

　　六、认真做好服务区域的维修工作。

　　七、认真做好领导交给的各项工作任务。

员工承诺书14

　　XXXX有限公司：

　　为做好车间安装工作，确保在安装期间能够保质保时、安全完成各项工作，现做如下安全承诺：

　　1、严格遵守国家安全法律、法规，坚决贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。

　　2、认真落实安全生产职责制，严格按安全操作规程作业。

　　3、交叉作业时要认真履行“交叉作业协议”规定的安全事项，确保多工种、多作业面交叉作业的安全。

　　4、强化职工安全教育，提高现场作业人员的安全操作水平和安全意识。

　　5、认真执行安全确认制度，保证每项工作、每个作业程序、每个操作工都能在安全的前提下进行。

　　6、坚持做到“不安全不作业，措施不落实不作业，隐患不排除不作业”。

员工承诺书15

　　承贵公司录用，本人在就职前向公司郑重承诺：

　　1、本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历、与原用人单位解除劳动关系证明等个人资料真实、无误，绝无欺诈成份，若有违反，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分;

　　2、本人承诺向公司签订劳动合同一签，没有受过行政拘留、劳动改造和刑事处罚或被依法追究刑事的案件，若公司发现有相关事实的，视同劳动合同无效，并立即无条件解除双方劳动合同;

　　3、本人已熟知公司各项规章制度、员工手册内容及岗位职责，承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度，若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

　　4、本人承诺在公司工作期间，若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失，本人愿意对公司承担赔偿责任;

　　5、若因本人违反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何赔偿要求;

　　6、本人承诺主动积极维护公司各项权益，不故意和过失泄露公司经营、管理、技术秘密，本人职务范围内所知悉的业务秘密，若有违反，本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

　　7、本人承诺绝不损害公司利益，不利用职务之便徇私作弊、收收人贿赂赂、不虚报报销费用，在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿意接受公司相关部门的调查;

　　8、本人承诺愿按公司规定，自录用之日起接受劳动合同使用期限规定，试用期间必须考核合格，始得正式任用，试用期不符合公司要求，接到公司使用通知后愿意立即离职，绝不提任何离职条件和要求任何经济赔偿;

　　9、本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求，公司有权辞退本人，并以书面形式通知本人办理离职手续;

　　承诺人：

　　年月日

　　本人承诺无论任何原因离职，本人都将按照公司的有关规定办理离职手续;

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